RÉV Основни учебни програми FSZK
Един от стълбовете на концепцията за обучение е общият служител
беше изпълнението на обучение за развиване на ключови компетентности. Проектът
предостави отлична възможност за развитие на лични компетенции и
оценка на нуждите и програма, базирана на тях
съставете такъв, който е съобразен със специалните нужди на работниците
подходящ методологичен фон за развитие на умения. НА
Окончателната работна група беше разработена съвместно от Професионалната работна група на консорциума
учебна програма и методически помагала.

Опитът от проведените до момента обучения е обобщен по-долу
документът съдържа:
Ефектите от обученията, реализирани в рамките на проекта RÉV - резюме
Документи, свързани с обучението, можете да намерите в елементите от менюто по-долу
кликнете за достъп:
ОСНОВНА ПРОГРАМА ЗА ОБУЧЕНИЕ
Методически справочни материали
1. Развитие на личността
- Уроци от седмицата
- Създаване на групова таблица
- Аз и обучение
- Филм
- Кой получи това, което получи от семейството си и какво получи от работата си?
- Споделена практика за чай
- Какво ми идва на ум за картината?
- Съобщение от асансьора - Кое беше най-хубавото за седмицата?
- Само оценка
- Текст на договора
- Имена на TCS, наставници и надзорници
2. Самопознание, самоопределение, самооценка
Работни листове