Подраздел 2 Здравна застраховка, майчинство и смърт
Член L161-3
Паричните обезщетения за майчинство се отпускат при същите условия за минимален размер на вноски или минимален период на платена работа като парични обезщетения за здравно осигуряване, като референтната дата е началната дата, т.е. бременност или пренатална почивка.
Член L161-4
Неспазването на процедурите и разпоредбите, даващи право на обезщетения от схемите за здравно осигуряване и майчинство, не води до загуба на ползата от тези обезщетения, когато е признато, при условия, определени с декрет, че е напълно независимо от волята. на засегнатото лице, особено когато това се дължи на здравословното му състояние.
Член L161-8
Докато продължават да отговарят на условията за пребиваване и престой, посочени в член L. 111-2-3, и не дойдат да оправдаят отново условията за право на същите услуги в тази схема или друг план, лица, които престават да изпълняват условията на дейност, необходими за присъединяване към здравната застраховка, майчинството, инвалидността или смъртта на план, по който преди това са били покрити, се ползват от запазването на правото им на парични обезщетения за тези рискове за период, определен с декрет. Този период се удължава при условия, определени с декрет, за хората, които попадат в обхвата на член L. 5411-1 от Кодекса на труда.
Член L161-9
В случай на подновяване на работа, лицата, ползващи се от споделеното обезщетение за детско образование, предвидено в член L. 531-4 от дял III на книга V от Кодекса за социално осигуряване, или родителски отпуск за образование, предвиден в член L. 122 -28-1 от Кодекса на труда, да си възвърнат правата върху парични обезщетения от здравно осигуряване, майчинство, инвалидност и смърт, за срок, определен с постановление.
В случай че не се върнат на работа в края на отпуска за родителско образование, поради заболяване или ново майчинство, хората възвръщат правата си на парични обезщетения по схемата преди отпуск за родителско образование., За които са докладвали. Тези разпоредби се прилагат по време на отпуск по болест или законоустановен отпуск по майчинство след родителски отпуск.
При възобновяване на работа в края на болест или отпуск по майчинство гореспоменатите лица възвръщат правата си на обезщетения за период, определен с декрет.
Член L161-9-2
Когато дадено лице се възползва, последователно и без прекъсване, от отпуск за родителско образование или от услугата, предвидена в член 3 ° на член L. 531-1, и от отпуск за родителско присъствие или дневна надбавка за родителско присъствие, или обратно, в случай че за възобновяване на дейността, тя възвръща правата си на обезщетения, придобити преди това в полза на отпуск за родителско образование или споменатото обезщетение при условията, предвидени в член L. 161-9.
В съответствие с член VI от Закон № 2014-873 от 4 август 2014 г., този член, изменен със споменатия член, е приложим за деца, родени или осиновени от 1 октомври 2014 г.
За деца, родени или осиновени преди 1 октомври 2014 г., разпоредбите на този кодекс остават приложими в техните формулировки преди датата на влизане в сила на гореспоменатия член.