Пенсионна реформа, която е засегната от специални режими

Матийо БРУКМУЛЕР | 12.05.2019 в 17:29

засегната

Еманюел Макрон иска да опрости макиса на пенсионните планове, като създаде универсална система. Реформа, която би сложила край на някои специални устройства, често критикувани. Да, но за какво всъщност говорим? Толкова ли са ?

По повод пенсионната реформа, обявена от Еманюел Макрон в президентската кампания през 2017 г. и която влезе в затруднение с този четвъртък стартирането на неограничено стачни движение, особено в транспорта, често се чуваше, че тя иска да сложи край към 42-те специални режима в сила.

Всъщност това е малко по-сложно. Всъщност, както поясни Върховният комисар по пенсиите Жан-Пол Делевой, всъщност има 42 организации, наречени фондове или пенсионни планове, „с често много различни правила за изчисляване на вноските и пенсиите“. Но какви са те ?

26 основни планове

Таблица, вмъкната в документ, приложен към финансовата сметка за 2019 г., повдига завесата на този сложен механизъм. Пенсионната система първоначално има 26 основни пенсионни схеми. Най-известните са Cnav за служители от частния сектор или MSA за тези в селскостопанския сектор. Сред тях се казва, че някои схеми са пълни или интегрирани, тъй като не са свързани с допълнителна схема, като CPCMR, която се отнася до държавните служители, попадащи под Кодекса за гражданско и военно пенсионно осигуряване.

В допълнение към тези 26 планове, има 17 планове, квалифицирани като допълващи, тъй като те идват в допълнение към основния план, като плана Agirc-Arrco за служители в частния сектор. Но това не е всичко, има и 3 допълнителни пенсионни плана. Основният е RAFP, допълнителната пенсия за държавна служба. Това е пенсия за осигурителен стаж, изплащана в допълнение към основната пенсия. Съществува и схема за издръжка на живот за управителите на тютюневи магазини, допълнителна задължителна схема за пенсиониране.