Мениджърът на Кита отказва да свали детето ми
Социално право
Адвокат Сюзан Сибил Глан
Преди всичко трябва да кажа, че аз самият съм работил за ДРК и сега на 30 ноември. напусна работата ми в социалната станция. Съоръжението принадлежи на DRK, тъй като това е превозвачът. Сега вече са направени някои твърдения, което зависи от поверителността на ръководството, но все още се разпространява широко. И така, това, което сега се прави в детския център, е чист шикан. Какво мога да направя или да направя по въпроса?
Днес ми казаха в Kiat, че от утре вече няма да ми вземат 10-месечната дъщеря, защото тя вече има обеци и те уж представляват опасност за нея и други деца заради бутоните (закрепване на тапите). Сега моят въпрос можете ли да откажете да го приемете? Но трябва да кажа, че в съоръжението има много деца, които носят обеци и родителите им трябваше да се подпишат, за да поемат отговорност. По-голямата ми дъщеря също ходи в това заведение и когато беше на 11 месеца, имаше обеци и все още ги носи. Само с малкото ми вдигат такъв шум.
Освен това дъщеря ми ходи на детски заведения в продължение на 10 месеца от 1 септември 2008 г. и сега аз сам напуснах работата си и сега управителят иска да изведа дъщеря си от детски заведения от 1 декември 2008 г. Но съм чувал, че сега има предаване на деца под 3-годишна възраст, които са били в съоръжението повече от 4 седмици. Вярно ли е?
Архив за внимание
Този отговор е от 24.11.2008 г. и може да е остарял. Задайте сегашния си въпрос сега и получете правно обвързващ отговор от адвокат.
отговор
Уважаеми питащ,
За съжаление, все още няма право на детско заведение в цялата страна, за разлика от детска градина за деца от 3 години. В някои федерални държави обаче хората са по-прогресивни по отношение на грижите за децата, така че отговорът на въпроса е свързан и с местожителството ви.
Отговорът на въпроса зависи и от конкретния дизайн на договора ви за детски градини. Ако има срокове за предизвестие и причини, които биха могли да се прилагат във вашия случай, например загуба на работа, това може да говори в полза на оправдано прекратяване.
Моля, проверете отново договора за такива клаузи.
Здравейте г-жо Glahn,
Всъщност от 1 декември 2008 г. отново ще имам нова работа, така че не е нужно да вадя малкото си.
Мениджърът на детското заведение иска да откаже да приеме приемането, тъй като малкият (10 месеца) здравен щепсел в ухото й трябва да представлява опасността. Но не виждам, че трябва да й вадя обеци, защото и други деца в това съоръжение носят обеци - родителите трябваше да подпишат, че са отговорни. Фактът, че трябва да извадя обеците от малкото си, е чист шикан, защото напуснах DRK. Тя също така разпространява неща в детската градина, които не трябва да разказва и които са напълно погрешни. Ето защо днес тя не може да свали малката от мен, заради обеците? Определено не ги вадя, защото съм отговорен за детето си и не позволявам да ме тормозят.
С най-добри пожелания
Бебешка флора11
Уважаеми питащ,
Можете да се позовете на принципа на равно третиране на мениджъра на детските заведения, когато става въпрос за обеци. Тъй като вие също ще бъдете отново на работа от 01.12. имате право да продължите детските заведения в полза на вашето дете и неговото благополучие. Ако днес действително Leisterin откаже отново да приеме детето, трябва незабавно да подадете писмено възражение срещу това и да посочите, че ще трябва да предприемете съдебни действия в случай на допълнителен неоснователен отказ.
Ако това не помогне, вероятно ще ви трябва юридическо представителство. В зависимост от вашите финансови обстоятелства, може да успеете да получите съвет по този въпрос. Можете да получите сертификат за помощ за консултиране от местния окръжен съд при представяне на документите, свързани с финансовото ви състояние.
Ще се радвам да ви помогна.
С най-добри пожелания
Сюзан Глан, адвокат