Е допълнителен отпуск за медицински работници през 2018 г.
Допълнителният отпуск за медицински работници през 2018 г. е въпрос, който е от значение за всички организации, работещи в сектора на здравеопазването. Кой от практикуващите здравни специалисти има право на такава ваканция, в какъв размер, ще научите от нашата статия.
Допълнителни празници: общи разпоредби
Както следва от чл. 116 от Кодекса на труда на Руската федерация трябва да се осигурят допълнителни ваканции на следните специалисти:
- работници в условия, които оказват неблагоприятно влияние върху здравето;
- наети на специални работни места;
- работа в нередовни часове;
- работници в Далечния север
- в някои други случаи, установени от наемащата фирма.
Очевидно е, че допълнителният отпуск за работа в Далечния север и за нередовен график не зависи от професията на специалист и неговата сфера на дейност. Те са свързани с режима и териториалната принадлежност на мястото на работа.
Основните допълнителни празници, които законодателят е предписал на медицинските работници, са свързани с въздействието на вредните фактори върху специалистите, както и със специалния характер на работата на някои от тях. Каква е тази ваканция?