Служители за съсобственост и служители в сградата, нови мерки за предвиждане

(Съ) собствениците на сгради, които наемат служители, без да призовават компания, трябва да се подготвят за влизането в сила на две разпоредби.

служители

За всички, изграждащи работници като пазачи, задължителен взаимен фонд за здравеопазване и социални грижи: социалните партньори отмениха споразумението от 10 юни 2013 г. (не удължено), свързано със създаването на задължителен план за социални и здравни разходи за персонала на клона, в съответствие със закона от 14 юни 2013 г. относно сигурност на работното място и го замени със споразумение от 6 декември 2013 г. Последното, приложимо непосредствено за компаниите-членки на подписалите работодателски федерации (United, FEPL, FSIF, ANCC, ARC), ще се прилага и за други работодатели от неговото удължаване ( 1-во число на месеца, следващ месеца на публикуване на заповедта за удължаване в Официален вестник). Но им дава период от осемнадесет месеца, за да покрият рисковете на нивото, определено от пенсионния план на клона.