Прегледи на работодателите на Inditex и мнения на служителите за компанията - стр. №11
Inditex (Inditex S.A., на руски се произнася Inditex) е испанска компания, която притежава големи вериги магазини за дрехи. Пълното име е Industria de Diseño Textil Sociedad Anónima. Седалище - в град Артейхо (Галисия, Испания).
Единственият плюс на работата в този "офис" е стабилността, работете като кон за една стотинка и винаги ще получавате тези стотинки!
Независимо от някакви кризи, shmyzis.
1. Правило номер едно в Индекс: - СРЕШ! лайна трябва да казва - "СРЕМ"
2. ВТОРО число: защо ви трябват пари ? Всъщност работите на най-доброто място в света, работете за себе си и за този човек, вземете вашите стотинки, които са достатъчни за вас като роб, да се обличате и да ядете
3. Номер три: научете се да ближете мениджъри, по всяко време и навсякъде! Ако не знаете как, тогава първо се научете, а след това просто отидете на работа в INDITEKS, в противен случай няма да имате никакъв ръст в кариерата.
4. Номер четири: Забравете за личния си живот, забравете за всичко! В живота ви има само работа и нищо друго.
ПРИСЪДА: тази работа е за магарета и магарета, които не знаят как да мислят и живеят в стадно чувство, прекъсвайки с трохи от масата на господаря.
В действителност всичко се оказа много по-тъжно. Първите дни от отварянето на магазина ни зарадваха като служители с изобилие от работно време, изпълнение на плана.
И тогава. месец по-късно нещата започнаха да се променят. Ръководството напусна Москва, останаха само нашите мениджъри. Планът за продажби започва да пада, понякога дори не достига 10% от нормата. Часовете са драстично намалени. Оставяйки 70 часа на месец за брат ми. В резултат на това заплати. получихме толкова, колкото през първия месец за две седмици. Всеки ден имаше кавги за отказа ни да останем над нормата. (Някой остана и се върна вкъщи в първия час на нощта с такси).
Отношението на мениджърите се промени драстично към онези, които не искаха да мълчат, изразяваха своето недоволство, по проблемни въпроси. Общо вече са 47 часа работници през последния месец. И сега, когато упорито ме помолиха да подам оставка, обяснявайки причината за уволнението като „трябва да отидеш на работа като празник“, изтръсквам изчислението за отработеното време. Изминаха 10 дни от уволнението. но той все още го няма.
И така, ако искате да работите и да растете в Зората . Бъдете тихи. Оближи водача си. орете над нормата и ще се радвате)))
Във всички останали отношения, солидни минуси. Работила е в няколко марки, въпреки че всичко това е една компания, заплатата в различните магазини се различава значително. Например заплатата на асистент по продажбите в Заря е с около 30% по-висока от заплата на продавачи от други марки.
Що се отнася до ръководството, същото нещо. Докато бранд мениджърите „орат като коне“ в помещението за монтиране и в движение, мениджърите на Zara „импозантно“ се разхождат из магазина на високи токчета и се занимават само с „подписване на връщане“, пушене и пиене на кафе в „Шоколадница“.
Възможен е ръст в кариерата. Но значителен растеж може да се осигури само ако сте тъпи, никога няма да имате вашата гледна точка и ще закъснеете на работа. Не за половин час. Не за час. Но поне 2,5-3 ... Също така, за да „израствате“, трябва да можете да „смучете“ както с вашите мениджъри, така и с московското ръководство.