Пенсионната реформа през призмата на шведския модел Икономически алтернативи
Дивидентната машина
- Идеи и дебати
- Икономика
- Конюнктура
- Растеж
- Бюджет
- Данъчно облагане
- Публични политики
- Търговия
- Глобализация
- Консумация
- Банки
- Финанси
- Промяна
- Паричната политика
- Обществени услуги
- Дълг
- Социални
- Наемане на работа
- Безработица
- Осигуряване за безработица
- Социална защита
- Отстъпления
- Здраве
- Работа
- Условията на труд
- Трудовото законодателство
- Работно време
- Социални отношения
- Заплати
- Обучение
- Общество
- Образование
- Жилище
- Неравенство
- Доход
- Мил
- Политика
- Свободи
- Имиграция
- Територии
- Население
- Семейства
- Бежанци
- Младост
- Заобикаляща среда
- Енергия
- Метеорологично време
- Замърсяване
- Биоразнообразие
- селско стопанство
- Транспорт
- Бизнес
- Промишленост
- Услуги
- Дигитален
- Управление
- Иновация
- Търговия
- Управление
- Международен
- Европа
- Германия
- Гърция
- Великобритания
- Испания
- Съединени щати
- Южна Америка
- Азия
- Китай
- Япония
- Африка
- Геополитика
- Идеи и дебати
- На живо от изследвания
- Социорама
- История
- Трибуна
- Теория
- Лице в лице
- Да действа
- Социална и солидарна икономика
- Социална отговорност
- Идеи за излизане от кризата
- Доносници
- Големи формати
- Данни
- Ала-карте
- Нашите визуализации на данни
- Четения
- Рисуване
- Видео
- Подкаст
- Четения
- Сподели на .
- Поща
- Коментирайте
- За печат
- Сподели на .
Точковата система, предложена за Франция, се различава от шведската, но се основава на същите принципи. Ето защо е озаряващо да се доближат условията на френския дебат до шведската реалност.
Скритата клауза на реформите
Паралелът е още по-легитимен, тъй като президентската програма на Еманюел Макрон беше в полза на система от условни сметки и претендираше както за шведския опит, така и за предложенията на Антоан Бозио и Томас Пикети. Но и в двата случая имаше скрита клауза.
Планиране, идея за бъдещето
- Сподели на .
- Поща
Във всяка система на заплащане, независимо дали е система по анюитети (като настоящата френска система), по точки или по условни сметки, финансовото салдо на системата зависи от три параметъра: процент на вноските, възраст за пенсиониране и степента на заместване. Съветът за пенсиониране (COR) беше показал всички възможни комбинации. Това е, което с право припомнят Ксавие Тимбо, Жерар Корнильо и двама анонимни висши служители, във форум, където задават този основен въпрос: „искаме ли да увеличим социалните вноски, да забавим пенсионирането или да намалим пенсиите? "
Преходът към точкова система идва с ограничение: процентът на вноската трябва да остане постоянен
TwitterВъпросът няма да бъде зададен по този начин, тъй като преминаването към точкова система или условни сметки е придружено от тайното въвеждане на допълнително ограничение: процентът на вноските трябва да остане постоянен. Трите измерения на COR са намалени до две. И в математическото приложение към предложението на Антоан Бозио и Томас Пикети, всички променливи (активно население, средна заплата) варират с течение на времето, с изключение на една: процент на вноската.