Пенсиониране, безработица ... на какво имат право излизащите депутати
Неделя, 124 излизащи депутати бяха елиминирани на първия тур. Статутът на заместник гарантира редица предимства в края на мандата.
Публикувано на 14 юни 2017 г. в 10:48 ч. - Актуализирано на 14 юни 2017 г. в 10:58 ч.
Време за четене 3 мин.
- Споделяне
- Споделянето е деактивирано Споделянето е деактивирано
- Споделянето е деактивирано Изпращане по имейл
- Споделянето е деактивирано Споделянето е деактивирано
- Споделянето е деактивирано Споделянето е деактивирано
Едва елиминиран, вече е необходимо да се подготви продължението. Към вечерта на първия тур, 124 депутати, които се кандидатират заради себе си, не са получили подновяване на мандата си. На 20 юни този мандат ще приключи официално. Така че, след години политически живот, дори десетилетия, за някои от тях ще дойде време да се върнат към цивилния живот.
Независимо дали са в пенсионна възраст или не, статутът на депутатите предлага предимства, които са запазени изключително за тях.
Подкрепа за връщането към цивилния живот
За заместниците, бивши държавни служители, те незабавно намират работата си в държавната служба. За други от частния сектор има гаранция за професионална реинтеграция: в края на мандата им се гарантира, че ще работят на същата позиция или на позиция, подобна на тази, оставена при присъединяването им в Народното събрание. Тази гаранция е валидна само след един мандат; за други, които са членове на парламента повече от пет години, те имат право само на приоритетно наемане.
Повечето от елиминираните депутати бяха избрани през 2012 г.
За други, които търсят работа, няма осигуровки за безработица; специална помощ е посветена на тях: „депутатите се връщат на надбавка за работа“, присъдена след проучване от Caisse des Dépôts. Между края на мандата си и новата си работа избраните длъжностни лица могат да поискат тази помощ, за която дават 28 евро всеки месец. Той има четири характеристики.
Той е ограничен във времето: плащането му не може да надвишава три години.
Това е дегресивно: първите шест месеца, тя съответства на 100% от парламентарната надбавка, т.е. 5,599,80 евро бруто. След това намалява на всеки семестър, достигайки 1119,96 евро през шестия и последния семестър.