Пенсии за служители и много пенсионери - La Jaune et la Rouge

много

Каква е твоята професия ?

Дайте възможност на нашите клиенти да получат максимална пенсия за осигурителен стаж: възстановяваме, одитираме и коригираме придобитите права и след това симулираме суми, които ще бъдат придобити в бъдеще, според различни предположения.

С тях определяме оптималния сценарий въз основа на техния жизнен план, възможности, отворени в края на кариерата им и финансови критерии.

Когато дойде денят, те ни възлагат да се погрижим за всички процедури, проверки и последващи действия, свързани с ликвидирането на техните пенсии. При това като се вземат предвид специфичните регулаторни характеристики на всеки план, така че те да могат да получат всичките си права.

Предвиждани промени ?

От 2017 г. реформата от 2013 г. предвижда прилагане на единно изчисляване на пенсията за много пенсионери, които са придобили права от няколко така наречени съгласувани планове (основен план за служители и самостоятелно заети лица).

Намерението на законодателя беше да подобри пенсионирането на тези много пенсионери; обаче в някои случаи размерът на тази единична пенсия може да бъде по-нисък от сумата на пенсиите, изчислени поотделно. Указ от декември 2015 г. уточнява, че това ново изчисление ще се прилага за осигурени лица, родени от 1953 г.

Възможност: много пенсионерите, родени през 1953 и 1954 г., чиято дата на придобиване на право е преди 2017 г., като тези, родени през 1955 или 1956 г., които биха могли да се възползват от схемата за ранно напускане за продължителна кариера, имат интерес да проверят въздействието върху пенсионирането си на това уникално изчисление.

НАКРАТКО

От 1986 г. Novelvy Retraite постепенно разработи четири услуги:
персонализираният доклад за пенсиониране, съвети за оптимизиране на пенсиите, поемане на процедури за получаване на пенсии и обучение.
Опитът, придобит при разглеждане на хиляди дела, е подкрепен от постоянен и строг законодателен мониторинг. Компанията има 21 служители и е независима от всяка финансова организация.

От 2019 г., в приложение на последното споразумение Agirc-Arrco, служителите, родени след 1956 г., които ще ликвидират пенсиите си преди 67-годишна възраст от датата на пълната ставка, ще получат временна надбавка за допълнителни пенсии Agirc и Arrco, за максимум три години . Ако изчакат две години или повече след датата на пълния курс, ще получат едногодишен бонус.

Възможност: притежателите на полици, родени през 1957 или 1958 г., които имат достъп до схемата за ранно напускане за дълга кариера, ще имат интерес да ликвидират пенсиите си преди 2019 г., за да не страдат от тази временна надбавка.


Подобни статии:

Най-гледани статии

Абонирайте се за нашия двумесечен бюлетин:

Статии по раздели

Стари издания

Публикувайте коментар Отказ отговор

Вестник на Асоциацията на бившите студенти и възпитаници на Политехниката
5, улица Декарт
75005 Париж

X сайтове

Полезна информация

  • Facebook
  • Twitter
  • LinkedIn
  • Електронна поща

Управление на вашите предпочитания за бисквитки

При разглеждане на нашия сайт www.lajauneetlarouge.com, бисквитките се поставят на вашия компютър, мобилен телефон или таблет.