Освобождаване от ACCRE В крак ли сте с новия режим LégiSocial за 2017 г.

Създадохте или поехте бизнес през 2017 г., запознат ли сте с новия режим за освобождаване от ACCRE? Това е въпросът, на който настоящият практически лист предлага да отговори.

освобождаване

Обобщение

Достъп до вашето съдържание
дори офлайн

Преамбюл ¶

Засяга се новият режим ACCRE и различните изчисления, които предлагаме:

  • Само хора, създаващи или поемащи бизнес от 1 януари 2017 г .;
  • Особено засегнати са малцинствени или егалитарни мениджъри на SARL или SELARL.

Общ принцип ¶

ACCRE позволява на създателя или купувача:

  • Възползвайте се от освобождаване за 12 месеца (от датата на започване на дейността на компанията) от вноски (служител и работодател) за социално осигуряване и семейни надбавки, дължими по силата на принадлежността му към схемата, в която попада новата му дейност ( RSI или RG на служителите).

Кои са бенефициерите на освобождаването от ACCRE? ¶

Според членове L 5141-1 и R 5141-7, изменени от LFSS за 2017 г., могат да се възползват от ACCRE 10 следните категории:

  1. Търсещи работа компенсатори или обезщетения;
  2. Търсещите работа без обезщетение регистрирани в Pôle заето 6 месеца през последните 18 месеца;
  3. Получатели на ASS или RSA;
  4. Хора на възраст от 18 до 26 години;
  5. Лица на възраст под 30 години с увреждания или които не отговарят на условието за предходен трудов живот, за да се класират за обезщетение за осигуряване за безработица;
  6. Служители или хора, съкратени от компания под гаранция, реорганизация или производство по ликвидация, поемащи цялата или част от тази компания;
  7. Служители или хора, съкратени от компания в реорганизация или ликвидация, която поема друга компания на 1 януари 2017 г .;
  8. Хора, които са сключили CAPE (Договор за подкрепа на бизнес проекти) при определени условия;
  9. Лице, което създава или поема бизнес от 1 януари 2017 г. в рамките на QPV;
  10. Бенефициенти на споделеното предоставяне на образование за деца (PreParE).