Какви са личните ценности SEBASTIAN BALA
Лични ценности. Идентификация и приоритизиране
Здравейте, аз съм Себастиан и подготвих ценна статия за вас относно "Лични ценности".
- Какво представляват ЛИЧНИТЕ ЦЕННОСТИ?
Те са онзи вътрешен филтър, чрез който сме склонни да правим избори в живота, те са онези вътрешни стандарти, които влияят както на нашето отношение, така и на поведението. Стандарти, с които се раждаме или които определяме и оформяме във времето. Те представляват нашия вътрешен код.
Те са тези, които влияят в по-голямата си част на житейските ни решения.
Това е онази вътрешна енергия, която изпитваме, когато ни почитат, и тези състояния на разочарование, когато сме нарушени.
Знаете ли, че има наука, която се занимава с изучаване на ценности?
Това се казва аксиология и според DEX това означава "Философска дисциплина, насочена към изучаване на (морални) ценности".
Видове лични ценности:
- Теоретични стойности, т.е. в главата или на теория.
- Практически ценности, т.е. онези ценности, за които всъщност живеем живота си.
- Придобити ценности, т.е. които сме взели несъзнателно от околната среда.
- Избрани ценности, които сме научили от околната среда, вярвайки, че това е добро.
- Защо е важно да знаем своите ценности?
- Когато нашите ценности са удовлетворени, ние се чувстваме изпълнени.
- Когато знаем своите ценности, можем да направим избора в живота много по-лесен.
- Можем да се свържем с хора като нас като ценности, които да водят живот в хармония и смисъл.
- Помага ни да придобием повече вътрешна яснота.
- Познаването на ценностите ни помага да водим по-лесно себе си към резултатите.
- Хората, които имат силна ценностна система, имат посока и цел в живота, имат стабилност и съгласуваност в това, което правят.
- Когато знаем своите ценности, се чувстваме по-интригуващи контролерl от нашия живот.
- Когато поведението ни е в съответствие с нашите ценности, изпитваме чувството, че правим нещо положително, изпитваме удовлетворение, еуфория или ентусиазъм.
- Какво се случва, когато не знаем своите ценности?
- Ако не знаем своите ценности и техния приоритет, сме изостанали, често сменяме посоката и често не знаем какво да изберем или се страхуваме да вземаме решения.
- Ако не НА ЖИВО в зависимост от нашата скала на ценности, ние ще направим избори, които ще бъдат в контраст със самите нас и това само защото в този момент е по-удобно така.
- Когато не почитаме ценностите си, имаме вътрешен конфликт и когато другите нарушават ценностите ни, което ни кара да се чувстваме разочаровани.
Последица: фактът, че не познаваме своите ценности или не живеем според тях, имаме вътрешни конфликти, които ни карат да загубим възприятието за нашето ЕДИНСТВО.
Преди да продължите напред "Преди някакъв велик резултат е важно да знаете какво е важно за себе си."
- Как работят личните ценности?
Има няколко упражнения, чрез които можете да разберете тези ценности, има дори списъци с лични ценности, някои дори разделени на групи (10-те групи на Шварц).
Идеята е да идентифицираме основните си ценности, да живеем и да действаме според тях.
Повечето ценности са очертани в детството, но не всички ценности са запазени. Те се променят по време на живота или в случай на забележителни събития или в случай на влияния на околната среда .
Най-важната характеристика на ценностите е уместността (или скалата на приоритетите), акажете колко е подходящо за вас. Има много подходящи ценности и по-малко подходящи ценности и това зависи от приоритетите .
Друга класификация е по близост или противоположност:
- Свързани, близки или свързани стойности пол: почтеност с искреност и справедливост
- Противоположни стойности като свобода срещу сигурност.
Важно е нашите ценности да са близки/свързани и да функционират като система, а не да създават вътрешен конфликт. Най-голямата загуба на енергия е вътрешният конфликт.
"Ценностите оформят нашата уникалност и определят нашата автентичност."
PS: Каня ви да изпратите имейл на [email protected] със съобщението „ИСКАМ УСЛОВИЯ ЗА СТОЙНОСТ”И веднага ще получите цялостно упражнение за идентифициране на личните ценности и приоритизирането им.
Ако ви е харесало, моля, дайте СПОДЕЛЕТЕ на тази статия, за да вдъхновите колкото се може повече хора !
При най-добре приложените стратегии> Sebastian BALA L