Каква е заплатата на пощальон в Румъния
Автор: Valentina Drăgoi/Дата на публикуване: 21-01-2020 01:01
Ако този аспект не беше известен, понастоящем румънската поща има приблизително 25 000 служители и 11 400 от тях са пощальони. Предвид големия брой служители и необходимата работна ръка, за да се свърши всичко навреме, каква може да бъде заплатата на пощальон?
Въпреки че това е доста взискателна работа и средната възраст на пощальоните в Румъния е 48 години, средната заплата на пощальон е 2200 леи бруто, т.е.
„Заплатата на пощенски фактор е около 2200 леи бруто, към които се добавят ваучери за храна. (...) Интервалите на заплатите варират между 2080 леи бруто (1263 леи нето - n.red), 2210 леи бруто, 2374 леи бруто и 2549 леи бруто (1524 леи нето - n.red) “, заяви Румънската поща за Wall-Street .com.
Според официалното име, пощальоните всъщност са наети като пощенски агенти и дистрибутори на пощенски услуги.
67% от служителите са жени
От общо 24 893 служители 67% са жени, т.е. 16 723 души, а 8 620 са мъже. Също така, от общия брой на 11 400 пощальони, 55% са жени, т.е. 6 233 души, а останалите 5166 пощальони са мъже.
Това обяснява защо в повечето случаи лицето, което носи пенсията на вратата или на гишето, е жена.
Опитът има значение?
Пощальон, нает на пълно работно време във Fălticeni, с 21 години опит в тази област, печели през март 2019 г. нетна месечна заплата от 1600 леи, показва информацията на уебсайта undelucram.ro
От друга страна, човек, нает на пълно работно време във Фагараш, с 3 години опит в тази област, печели през януари 2019 г. нетна месечна заплата от 1 601 леи. Служител на пълен работен ден в Букурещ, с 12 години опит в тази област, печели през декември 2018 г. нетна месечна заплата от 1200 леи. Градски служител, нает на пълно работно време в Плоещ, с 14 години опит в тази област, печели през ноември 2018 г. нетна месечна заплата от 1210 леи.
Това прави видима разликата между дългогодишния опит в тази област, които са от съществено значение за заплатата.
Какви бонуси имат служителите на Румънски пощи
Имайки предвид факта, че работата е доста взискателна, румънската поща се грижи да поддържа служителите си с подходящи бонуси.
Така служителите получават за отработените часове в събота, неделя и официални празници увеличение от 50% от основната заплата. Нощната смяна също се възнаграждава с 25% увеличение на основната заплата.
Също така шефовете имат надбавка за шофиране до 4000 леи на месец;