Детектив обяснява Ето как разбираме за триковете - Finances100
Всеки, който празнува болен, извършва престъпление. След това при определени условия компаниите могат да извикат детективи, за да осъдят симуланта. Бизнес детективът Маркус Р. Ленц обяснява как работи наблюдението и какво заплашва осъдения.
От онлайн експерта на FOCUS Маркус Р. Ленц
Превръщането в синьо причинява щети на компании, изчислени на милиарди всяка година. Изглежда, че служителите не знаят, че допълнителните им почивни дни на медицинско свидетелство също представляват престъпление: Всеки, който често празнува отпуск по болест, извършва „измама срещу заплащане по болест“ съгласно раздел 263 от Наказателния кодекс. Наказателната отговорност да се преструваш на болен съществува не само при престъплението измама, но и при „използването на неправилни здравни удостоверения“ съгласно §279 StGB. Съответно, всеки, който съзнателно използва медицинско свидетелство за неработоспособност, подлежи на наказателно преследване. В същото време такива черни овце натоварват своите колеги, които трябва да компенсират провалите и да застрашат компанията.
Но какво могат да направят предприемачите, ако подозират, че служителят редовно става син? В никакъв случай не трябва да разберете сами! От една страна, предприемачите рискуват да бъдат разкрити, ако се извърши непрофесионално наблюдение. Резултатът: измамникът е предупреден. От друга страна, предприемачите се движат в правна сива зона със собствени разследвания. Можете дори да подлежите на наказателно преследване. Нарушенията на личните права и Федералният закон за защита на данните са практически неизбежни за независими разследвания. Съществува риск от искове за вреди поради нарушени лични права от страна на наблюдаваните служители. Освен това доказателствата, предоставени от компании, често не издържат на евентуално съдебно заседание.
Кога може кой кой да следи?
За да можете да наблюдавате служителите, само представата за шефа не е достатъчна. Федералният съд по труда поставя строги ограничения върху надзора на служителите от детективи от 2015 г. насам. Следователно на предприемачите е разрешено да възлагат на детективите да проверяват евентуални работници в случай на фактическо, конкретно подозрение (решение на BAG, справка: 1 ABR 26/90).
По закон служителите са длъжни да се въздържат от всичко, което пречи на тяхното възстановяване. Ако работодателят срещне служител, който е в отпуск по време на разходка, това обикновено не е проблем за служителя - чистият въздух обикновено е от полза за възстановяване. Ако, от друга страна, той наблюдава служителя, който извършва тежка физическа работа, има конкретно подозрение, дори ако медицинските свидетелства винаги са с висока доказателствена стойност.
На човек
Маркус Р. Ленц, основател и управляващ директор на Lentz Group. Частният детектив вече може да погледне назад към почти 30-годишния професионален опит и разшири своята детективска агенция Lentz, основана през 1995 г., в международна мрежа.
Как работи наблюдението?
Повечето хора си мислят - оформени от филма и телевизията - че детективите имат някои специални права в своите разследвания. Но също така не ни е позволено да влизаме в телефони или да използваме неоторизирани инструменти за проследяване, да търсим в пощенските кутии или дори да влизаме в чужди апартаменти. Ако обаче работодателят има легитимен интерес, можем например да наблюдаваме професионално служител, ако има конкретно подозрение.
Има смисъл да се използват екипи от няколко души. Няколко детективи гарантират цялостно разследване по отношение на времето и пространството. Дори в тихите жилищни райони променящите се служби за спешни случаи гарантират, че операцията е незабележима и че разследващите остават незабелязани.
Но първото нещо, което трябва да направите, е да установите контакт, като правило потенциалните клиенти се обаждат на детективската агенция и описват своите притеснения. Ако по време на консултацията може да бъде определен „легитимен интерес“ - законовото изискване за започване на разследването - клиентът ще получи документите за поръчката. След това детективите първо извършват така наречените предварителни разследвания. Например, за изясняване на стаята за наблюдение, за да се намери подходящо място пред къщата на целевия човек, от което сградата може да се наблюдава от незабележимо, скрито превозно средство. Или да се определи колко време би било целевото лице да отиде на лекар.
След това действителните наблюдения се извършват от мобилна група за наблюдение - екип от предимно три до четири детектива - в продължение на три до четири дни подред. Целта на наблюдението може да бъде например да докаже или да опровергае подозрението за „измамно изплащане на заплати в случай на заболяване“ чрез „поведение на целевото лице, противно на възстановяването“. Детективите винаги работят с отворен ум, което означава, че както стресиращото, така и облекчаващото поведение на целевия човек са документирани.
Клиентът получава отчета и снимките. Той може да види информацията, да я препрати на адвоката си и, ако е необходимо, да повлияе активно на текущата обработка на поръчките.
Дискретността е задължителна
Ако предприемачът реши да се обади в детективска агенция в случай на подозрение, той първоначално трябва да мълчи за това - в бизнеса и в частната сфера. Защото две точки са особено важни за успешните разследвания: професионална, законосъобразна детективска работа и най-вече дискретността.
Практиката показва колко важна е дискретността дори към собственото семейство. По-конкретно: При наблюдение на „болен“ служител в края на 2017 г. се оказа, че Blaumacher всъщност прекарва времето си в леглото. Но не във вашите собствени. Още на първия от четиридневния период на наблюдение той отиде до апартамента на шефа си, за да подремне със съпругата на работодателя си.
Ако нашият клиент беше говорил за проекта си у дома, нито измамата със заплатите, нито изневярата нямаше да се случат тази седмица. Точно в такива „деликатни“ случаи е колко важно да се спазват законовите граници: Разбира се, нашите детективи не можаха лесно да видят какво всъщност се случва в апартамента. Но нашите снимки на топло посрещане и сбогуване документираха точно естеството на връзката. Нашите протоколи за разследване също предоставиха продължителността и честотата на срещите. Това поставя основите за предприемане на правни действия срещу служителя.
Какво се случва след трансфера?
Съдебните доказателства - състоящи се от подробни доклади и визуални доказателства - не само оправдават незабавното прекратяване на осъден служител съгласно § 626 BGB, но и спестяват на компанията високите разходи за неуспех, причинени от Blaumacher. Съгласно раздел 91, параграф 1 от Германския граждански процесуален кодекс и раздел 823, параграф 1 от Германския граждански кодекс (BGB), трудовите съдилища могат да наредят на осъден служител да поеме както разходите за продължаване на изплащането на заплатите, така и разследванията на детективската агенция - като разходи за представяне на доказателства.
След откриването на случай на измама обаче шефът трябва да информира открито и честно другите си служители. Опитът показва, че решителните действия ще откажат за известно време други потенциални работници. Последователното действие обаче изпраща и друг сигнал: Той показва на послушни служители, че човек не може просто да позволи на неправилното поведение да се измъкне. Важно е шефовете да изяснят едновременно, че ценят и почитат честния ангажимент на останалата част от работната сила. Тогава задачата на детектив в крайна сметка може дори да има положителен ефект върху работната атмосфера.