Защо не работим или Как да подобрим ефективността на служителите
Има един милион начини да загубите един ден работа и нито един, който да компенсира загубата.
Том ДеМарко, Тимъти Листър. "Човешки фактор"
„Фирми, организации изграждат офиси, купуват маси и столове, така че хората да идват в офиса и да работят. Но ако попитате своя приятел, колега, къде може да работи, той ще отговори нещо като: в кухнята, в кафене, във влака ... или „рано сутрин, или вечер, или през уикенда . " Вероятно няма да чуете „в офиса“. Как така? Фирмите харчат толкова много пари за офиси, но ... хората не ходят да работят в офиса.
На работа денят се разбива на парчета. 10 минути тук, 15 минути там - някой попита, обади се, влезе да си побъбри ... След това време за обяд ... и сега часовникът вече е 6 часа. Наблюдението на работното време на служителя показва: той не е успял да направи нищо ...
Факт е, че работният процес много прилича на мечта. Всеки знае за фазите на съня. За да стигнете до дълбоката фаза, първо трябва да преминете през по-ранните ... И ако някой ви прекъсне рано (удря вратата), не можете веднага да се върнете в същата фаза. Трябва да започнете отначало. В такива дни казвате: Не съм спал, спал съм, но не съм почивал.
Как да очакваме да се наспим добре, ако се събуждаме през цялото време?
Джейсън смята срещите и мениджърите за най-голямото разсейване.
Но нека вземем мнението на нашите служители, а не на чуждестранни служители.
Топ 3 отвличане на вниманието от работата в офиса
1. Бъбриви колеги
Водач на гласуването беше отговорът „Бъбриви колеги“ - 22% от читателите гласуваха за него.
2. Внезапни въпроси и указания от директора
Режисьорът пречи на много читатели да работят - 20% от гласовете.
3. Интернет, който има толкова много изкушения
16% от анкетираните признават, че са пристрастени към интернет, докато работят в офиса.