Специални пенсионни схеми в забележителностите на; Щат
В документи, изпратени до социалните партньори и с които Ройтерс е успял да се консултира този петък, Върховният комисар по пенсионната реформа Жан-Пол Делевой повдига въпроса за интереса да се запазят специфичните характеристики на плановете, които позволяват да се възползват от повече условия изгодни отпътувания от общата схема.
Активният национален полицейски персонал, например, може да напусне на 52-годишна възраст след 27 години служба, моряците могат да напуснат на 50-годишна възраст след 25-годишна служба, а подвижният персонал на SNCF на 52-годишна възраст след 17-годишна служба.
Според Върховния комисар универсалната пенсионна схема, която правителството възнамерява да въведе, за да замени 42-те съществуващи схеми, може да поддържа специални условия за ранно пенсиониране, стига тези освобождавания да се основават на "обективни специфики".
„Какви критерии, специфични за държавната служба или за специалните режими, биха могли да оправдаят в универсалната система за преждевременно напускане?“, Пише той, без обаче да напредва по предвидените сценарии.
В държавната служба само „активни“ категории - за които работата представлява особен риск или причинява „изключителна умора“ - могат да се възползват от ранно напускане.
Основно загрижени са суверенните работни места (полиция, армия) и тези в болничната обществена служба.
Около десет специални схеми също предлагат това предимство, по-специално компании в сектора на електроенергията и газа, SNCF, RATP, риболовни компании, Парижката опера, Comédie française и Banque de France.