Предава ли заверно невярна информация на клевета на работодателя
Жалба, съдържаща умишлено невярна информация, е написана и изпратена до държавен служител от колеги на работа на името на ръководителя. Кажи ми моля те. Предоставянето на умишлено невярна информация на клеветата на работодателя и съответно основанието за подаване на заявление за привличането им към наказателна отговорност. Някои вярват, че такова послание не е клеветническо. Ако да, на какъв нормативен правен акт тя трябва да се обърне в съда по този въпрос?.
Здравейте! Подобни въпроси вече са разгледани, опитайте да погледнете тук:
Днес вече сме отговорили на 689 въпроса .
Средно чакането на отговор е 14 минути.
Наказателната отговорност за клевета е предвидена в чл. 128.1 от Наказателния кодекс на Руската федерация.
За да се случи, ще е необходимо да се докаже не само, че има разпространение на умишлено неверни (жалба до работодателя, съдържаща такава информация, може да е причина), но също така, че тази информация дискредитира вашата чест и достойнство или подкопава вашите репутация.
Ако има комбинация от тези условия, тогава има и престъпление за клевета.
За точен отговор има ли състав на чл. 128.1 от Наказателния кодекс на Руската федерация, жалбата се нуждае от анализ.
Член 128.1. Клевета [Наказателен кодекс на Руската федерация] [Глава 17] [Член 128.1]