Пенсионна реформа, майки на големи губещи
Правителството го чука от месеци: пенсионната реформа, която трябва да установи универсална бална система през 2025 г., ще бъде „по-справедлива“ за жените. Проучване на Института за социална защита (IPS) предаде този вторник през Le Figaro все пак идва да му противоречи. Според симулациите, проведени от мозъчния тръст, новият режим ще направи много губещи сред майките, а не само тези с три деца, както твърди изпълнителната власт.
Трябва да се помни, че понастоящем и двамата родители се възползват от увеличение на пенсията си с 10% при пристигането на третото дете в основната схема, но също така и в частния сектор AgircArrco. Майката също се възползва от увеличаване на срока на осигуряване, което осигурява осем допълнителни четвърти на дете. Новата система предвижда увеличение от 5% на дете на един от двамата родители и край на увеличението на продължителността на застраховката.
Ако законната възраст за пенсиониране остане 62, докладът Delevoye въвежда отстъпка от 5% на година за ранно пенсиониране преди основната възраст от 64 години. При сегашния режим отстъпката се прилага, ако необходимият брой отработени тримесечия (172) не е достигнат при заминаване. Освен ако осигурителят, който не разполага с достатъчен брой четвърти, работи до 67-годишна възраст, в този случай той може да се възползва от пълна пенсия.
Система, неблагоприятна за майките
Въз основа на това предположение и макар че "предполага, че в повечето ситуации системата би била по-благоприятна за семействата в сравнение с настоящата ситуация", универсалната система за пенсиониране, базирана на точки, формулирана в доклада Delevoye, ще накаже повечето майки, според IPS.
Да вземем случая с жена с дете и завършила 152 тримесечия със заплата от 15 000 евро годишно: нейната пенсия ще намалява със 750 евро годишно между настоящата система и бъдещата система. Разликата ще бъде 1250 евро за тези, които печелят 25 000 евро годишно, и 2000 евро за тези, чиято заплата достига 40 000 евро годишно. Ако същите тези майки са завършили 172 тримесечия, т.е. пълна кариера, спадът ще бъде още по-значителен: -1996 евро за майка на дете с годишна заплата от 15 000 евро, -3326 евро за заплата от 25 000 евро и - 5322 евро за заплата от 40 000 евро.
Ефектът от новата пенсионна схема върху пенсиите ще бъде още по-лош за жените с две деца. Ако са валидирали само 152 тримесечия, загубата варира от 1633 евро годишно за тези, които печелят 15 000 евро годишно, до 4 354 евро за тези, които печелят 40 000 евро. Ако те са допринесли за 172 тримесечия, разликата е 1 935 евро (заплата от 15 000 евро годишно) и 5161 евро (40 000 евро годишно).