Нагиев Г
Няколко концепции за общественото мнение са се развили в социологията: 1) монистично (съществува единно (общо) обществено мнение, което е вярно („хората не могат да грешат“)); 2) мнозинство (има становище на мнозинството, с което трябва да се има предвид); 3) плуралистичен (няма единно, доста стабилно обществено мнение). Съвременните изследователи са се опитали да „примирят“ тези възгледи. Те вярват, че общественото мнение има монистично-плуралистичен характер (т.е. първоначално има няколко различни мнения за даден обект, след което от тях се отделя едно доминиращо, което се споделя от мнозинството).
Специфика на общественото мнение: 1) това е конкретно заключение на определена общност от хора относно определени обекти, резултат от тяхната умствена дейност; 2) критериите за подбор за формиране на общественото мнение са обществените интереси и потребности; 3) масовите преценки на хората имат различна степен на обективност (истина); 4) общественото мнение действа като специфична стимулираща сила, която регулира поведението на хората, техните практически дейности; 5) това е специфичен продукт на взаимодействие, комбинация от мнения, нивелирани, променени, формирали ново качество, което не е сведено до проста сума от индивидуални мнения.
Целта на формирането на общественото мнение е насочено намерение, неудържимо желание, неутолима жажда за привеждане на наблюдаваното, съществуващото, реалността в съответствие с желаното, необходимо; не адаптация към реалността, а желанието да се изрази отношението към нея, да се повлияе на хода на събитията и процесите, да се разрешат конфликти и противоречия.
Типология на обществените мнения: 1) по степен на развитие: нововъзникващи, активно формиращи се, напълно оформени, избледняващи (губят значимост); 2) според степента на съответствие с обществените нужди: действителни (модерни), прогресивни (насочени към бъдещето), реакционни (характеризират изоставането на общественото мнение от текущите социални процеси); 3) за различни видове признаци и характеристики: индивидуални, групови, колективни, обществени, истински и неверни, стабилни и изменяеми, ясни и неясни, доминиращи и опозиционни, официални и неофициални, консервативни и иновативни, закъснели и навременни и др.