Мъжете са два пъти по-емоционални по време на работа от жените

Според ново проучване на британски университет за поведение на работното място мъжете са много по-емоционални от жените, докато са по-склонни към стрес и разочарование, съобщава Daily Mirror.

време

Проучване на университета Ръскин във Великобритания, което разглежда поведението на 2000 британски граждани и 250 мениджъри на работа, показва, че мъжете са два пъти по-емоционални от жените, а жените се справят по-трудно със стреса. чувство на разочарование, съобщава Daily Mirror .

ПОСЛЕДНИ НОВИНИ

„Време е да преминем към 4-дневна работна седмица“, казват някои европейски политици

Йон Кристою: Държавата е отговорна за пожара

ХОРОСКОП, 16 НОЕМВРИ - На тези знаци се доверяват грешните хора. Който рискува да ги разочарова

Кога животът ще се нормализира? Отговорът на един от създателите на ваксината срещу COVID-19, произведена от BioNTech - Pfizer

Изследователите са установили, че работата поражда изключително разнообразни чувства към служителите, като радост, гняв, тъга, отвращение или страх.

Основната причина за емоциите в професионалната среда не е самата дейност, а особено колегите.

Според проучването мъжете инвестират по-емоционално в своите проекти, отколкото жените и са по-лесно обзети от негативни чувства, ако пропуснат краен срок или надвишат бюджета.

Мъжете също са по-чувствителни и приемат критиките по много личен начин и са ядосани, ако идеите им бъдат пренебрегнати, 43% от служителите мъже са разстроени при такива обстоятелства.

Учените казват, че мъжете са по-склонни да изпитват емоции, свързани с чувство на власт, като гордост и гняв.

Неизслушването е чувство, свързано с липса на статут, по същия начин, по който тъгата е свързана с липса на власт в социален контекст като професионалната среда.

Резултатите от проучването разкриват, че всеки трети служител предпочита да крие истинските си емоции по време на работа и предпочита да приема фалшиво положително отношение.

Също така 30% от мениджърите смятат за признак на слабост, когато служителите показват своите емоции, а 51% от мениджърите смятат, че професионалната среда трябва да бъде напълно лишена от емоции, било то положителни или отрицателни.

Проучването показа, че 90% от милениалите изпитват чувство на тъга или гняв по време на работа, а 80% от тях изпитват чувство на отвращение.

За най-важните новини за деня, излъчени в реално време и представени на еднакво разстояние, ХАЙ, нашата страница във Facebook!

Следвайте Mediafax в Instagram, за да видите впечатляващи изображения и истории от цял ​​свят!