Кой може да получи лична карта с увреждания

Също така при мигрена, акне, астма

13.12.2018 г., 17:01 ч. | Sabine Meuter, Tobias Hanraths, dpa-tmn

Тежки инвалиди: Да бъдеш тежко инвалиден не означава непременно да седиш в инвалидна количка. Болести като астма също могат да доведат до ограничение. (Източник: Minerva Studio/Getty Images)

Официално в Германия има 7,6 милиона хора с тежки увреждания. Но трябва да е значително повече. Защото много хора са с тежки увреждания и не го знаят.

В тази страна има по-тежко увредени хора, отколкото предполага официалният брой. Тъй като много хора не са наясно, че хроничните заболявания като високо кръвно налягане, бронхиална астма, шум в ушите или ревматизъм също могат да представляват тежко увреждане при определени условия. Това означава, че засегнатите пропускат обезщетения и компенсации за недостатъци.

Кога се счита за инвалид?

Но кога човек се счита за инвалид? „Това е определено в социалното право“, казва Корнелия Юрман от социалното сдружение VdK. Хендикап е, когато някой има едно или повече увреждания, които продължават повече от шест месеца. Участието в социалния живот трябва да бъде нарушено. Тежестта се изразява чрез степента на увреждане (GdB) или степента на последствията от щетите (GdS). Подробностите са регламентирани от Наредбата за снабдяващата медицина.

Тази наредба се нарича още таблица GdS. GdB и GdS се градуират в единици по десет и могат да бъдат между 20 и 100. „Някой се счита за тежко инвалид, ако GdB е 50 или повече“, казва федералният комисар по въпросите на хората с увреждания, Верена Бентеле.

Мигрената и акнето също могат да бъдат тежки увреждания

Пример: Тежка форма на мигрена с изразени съпътстващи симптоми може да оправдае GdB от 50 до 60 - следователно засегнатото лице е тежко увредено. При хронично възпаление на пикочния мехур и свиващ се пикочен мехур, GdB е между 50 и 70. Ако на жената е отстранен злокачествен тумор на гърдата, тя ще има GdB от поне 50 поне през първите пет години - стига пациентът да изчака, докато пациентът бъде излекуван. Дори хората с тежко акне понякога имат GdB от 50. По принцип всяко заболяване, било то физическо или психологическо, може да оправдае GdB.

Как да кандидатствам за пропуск за тежко увредено лице

Ако има няколко увреждания, GdB може да се увеличи. „Това се основава на най-високия индивидуален GdB и проверява дали това се увеличава от другите увреждания или не“, обяснява Бентеле.

Всеки, който иска да има тежка инвалидност, трябва да подаде заявление до пенсионната служба в своята общност. Достатъчно е неформално писмо, в което се иска „определяне на статута на тежко увредено лице“.

След това на кандидата ще бъде изпратен формуляр, който трябва да бъде попълнен. „Тук е важно кандидатът да изясни личната си загриженост“, обяснява специалистът по трудово и социално право в Дюселдорф, Реджин Уиндърш. Той трябва да опише до каква степен болестта засяга ежедневието на човека. Например, ако някой има депресия, той трябва да спомене, че трудно може да се мотивира да стане сутрин. „Може да бъде полезно да включите ежедневие, което сте написали сами“, обяснява Jurrmann от VdK.

Тежко затруднен пропуск със степен на увреждане най-малко 50

За да се съкрати времето за обработка, към заявлението трябва да бъдат приложени всички медицински документи, свързани със здравословното разстройство. Службата разглежда молбата и определя дали има увреждане и каква степен е. Ако GdB или GdS е най-малко 50, ще бъде издаден ID с тежки увреждания. С този идентификатор могат да се искат недостатъци и отстъпки.

„Хората с увреждания могат да претендират за данъчно облекчение“, обяснява Бентеле. При GdB между 45 и 50 той е около 570 евро, при GdB между 55 и 60 е 720 евро и продължава да расте - при GdB между 95 и 100 е 1420 евро. Освен това хората с тежки увреждания могат да се пенсионират на 62-годишна възраст - при условие че са платили поне 35 години за задължителното пенсионно осигуряване. Тогава обаче може да има намаления в размера на пенсията.

Служителите не трябва да казват на работодателите за тежки увреждания

Между другото, служителите не са задължени да казват на работодателя за тежкото си увреждане. Мнозина го премълчават, защото се страхуват, че ще бъдат в неравностойно професионално положение. „Обикновено е обратното“, подчертава Уиндирш. По закон работодателят трябва да издържа тежко увредените. Имате право на приблизително пет дни допълнителна платена ваканция годишно и право да откажете извънреден труд. Освен това хората с тежки увреждания не могат лесно да бъдат уволнени. Службата за интеграция първо трябва да се съгласи.

Има и някои предимства извън работния живот. Например хората с намалена подвижност могат да пътуват по-евтино или понякога безплатно с автобус и влак. В някои случаи имате възможност и да паркирате автомобила си на ограничени места за паркиране и на места за паркиране на инвалиди. На културни и развлекателни събития често има намаления на цените, ако представите документ с тежко увреждане.

Хората с тежки увреждания имат право на помощ - дори на втората си работа

Хората с тежки увреждания имат право на така наречената помощ за работа. Кои и как преследват кои работни места, обаче, те могат да решат сами. Следователно правото на помощ съществува и при непълно работно време или при вторична заетост като самостоятелно заето лице. Това произтича от решение на Федералния административен съд (Az.: 5 C 9.16), на което се позовава Германската асоциация на слепите и хората с увредено зрение (DBSV).

Ищецът по делото е бил сляп и е признат за тежко увредено лице. От 2000 г. работи като държавен служител. През 2013 г. обаче той намали позицията си на 50 процента, за да се самоосигурява като агент и мениджър за художници. За това той кандидатства за покриване на разходите за помощ при работа.

Отговорната служба за интеграция обаче отказа: целта на поемането на разходи е да се реинтегрират безработни лица с тежки увреждания на пазара на труда. Тъй като ищецът вече има работа, това не е необходимо тук. От друга страна мъжът се обърна към съда. Първоначално той е бил неуспешен пред Висшия административен съд (OVG), но Федералният административен съд в момента го е намерил за прав. Следователно OVG трябва да преразгледа случая.

Целта на закона за тежко увредените всъщност е да намали или предотврати безработицата сред засегнатите, според съдиите. Това обаче не означава, че хората с тежки увреждания трябва да бъдат безработни или в риск от безработица, за да получат пари за помощ при работа. И в същото време не би трябвало да бъде недостатък за хората с тежки увреждания, ако сменят работата си или се преориентират професионално. Ето защо има основно право на издръжка дори при самостоятелна заетост на непълно работно време.

Важно ЗАБЕЛЕЖКА: Информацията по никакъв начин не може да замести професионален съвет или лечение от обучени и признати лекари. Съдържанието на t-online не може и не трябва да се използва за самостоятелно поставяне на диагнози или започване на лечение.