Гореща линия проблемни въпроси за сертифициране на работни места за условия на труд
В съответствие с чл. 212 от Кодекса на труда на Руската федерация, задълженията за осигуряване на безопасни условия и защита на труда се налагат на работодателя, който от своя страна трябва да организира сертифицирането на работните места за условия на труд
Помолихме водещия инженер от Института по безопасност и здраве при работа в Клин да разкаже на читателите за най-належащите проблеми, с които инженерите по трудова защита се сблъскват на практика. Наталия УСТУЖАНИН.
- Наталия Леонидовна, какви действия трябва да предприеме работодателят, ако не е възможно да инвестира допълнителни средства в подреждането на работните места, както и в случай на неспазване на изискванията на нормативните правни актове за защита на труда, като част от сертифициране на работни места (по-долу - AWP)?
- Ако за дадено работно място се установи вреден клас условия на труд и работодателят не е в състояние да инвестира допълнителни средства в изпълнението на мерки, включително организационни мерки, за оборудване на работното място и подобряване на условията на труд на него, тогава той трябва да компенсира служителя за вредни условия на труд на работното място съгласно действащото законодателство.
- Моля, дайте примери за трудни ситуации, които вашата организация някога е срещала при извършване на работа по сертифициране на работни места. За специалистите по защита на труда ще бъде полезно да разберат какви проблеми могат да имат в процеса на работа.
- В процеса на създаване на списък на работните места, подлежащи на сертифициране, повечето въпроси възникват при определяне на сходството на работните места.
Като подобни работни места могат да се разгледат работни места, които се характеризират с комбинация от следните характеристики:
- в тях работят работници от професии или длъжности със същото име;
- тези работници изпълняват едни и същи професионални задължения, като същевременно поддържат един и същ вид технологичен процес и един и същ режим на работа;
- използват се еднотипни производствени съоръжения, инструменти, приспособления, материали и суровини;
- работата се извършва в едно или повече подобни помещения или на открито;
- използват се един и същи тип системи за вентилация, климатизация, отопление и осветление;
- обектите (производствено оборудване, превозни средства и др.) на работното място, като правило, се намират по същия начин;
- има еднакъв набор от вредни и (или) опасни производствени фактори от същите класове и степен.
Ще дам пример за разпределение на подобни работни места в структурата на организацията.
В счетоводния отдел работят 5 счетоводители и 2 водещи счетоводители. Те работят в една стая, всички работни места използват една система за осветление, отопление, климатизация, всички служители на счетоводството използват персонални компютри с монитори с течни кристали в работата си.
В този случай са възможни 2 опции.
Ако AWP вече е извършен преди това, тогава трябва да има заключение на комисията по сертифициране въз основа на протоколите за измерване на условията на работа, че на тези работни места има еднакъв набор от вредни и (или) опасни производствени фактори от същия клас и степен, и следователно в счетоводния отдел има 5 подобни работни места за счетоводители и 2 подобни работни места за водещи счетоводители.
Ако сертифицирането на работни места се извършва за първи път, тогава е доста трудно да се направи еднозначно заключение, че вредните и (или) опасни производствени фактори на тези работни места са еднакви по клас и степен. Следователно в структурата на организацията подобни работни места може да се считат за сходни, докато не бъдат направени измервания на 20% от тези работни места от общия брой работни места (но не по-малко от две). В нашия случай това са 2 работни места на счетоводители и 2 работни места на водещи счетоводители.
Друг пример. В механичната секция на магазина има 7 струга, които обработват един и същ тип части на винторезни стругове от същата марка. Въз основа на тази информация може да се приеме, че тези работни места са сходни и следователно е необходимо да се извършат измервания на 2 работни места на стругари от 7 налични (измерванията, както вече беше споменато, се извършват при 20% от подобни работни места, но поне две) ... Ако извършените измервания показват, че условията на работа на тези 2 работни места съвпадат по класове и степени, тогава тяхното сходство се потвърждава. В противен случай ще е необходимо да се направят измервания на останалите 5 работни места и едва след това, в съответствие с получените резултати, да се направи заключение за сходството на всички 7 работни места.
По-сложен случай. Организацията разполага с 6 работни места на фрези, които работят в една зона в една стая. Всички работни места са оборудвани с един и същи тип фрезови машини, на две от които липсват местни осветителни тела.
В този случай трябва да се създадат 2 групи подобни работни места: 2 подобни работни места на фреза без лампи и 4 подобни работни места на фреза с лампи.
По време на сертифицирането могат да възникнат и определени трудности бригадни работни места, които са работни места, характеризиращи се със следните характеристики:
- в тях работят работници от професии или длъжности със същото име;