Ерик Ломбард „Caisse des Dépôts може да управлява; всички публични пенсионни планове »

ИНТЕРВЮ - Caisse des Dépôts et Consignation е готов да поеме управлението на пенсионирането на държавните държавни служители, казва неговият генерален директор.

caisse

Каква роля играе Caisse des Dépôts във френската пенсионна система ?

Управляваме пенсиите от 150 години. Първоначално се грижехме за тези на работници и селяни. Днес ние обхващаме всеки пети французин чрез 4 режима, CNRACL, Ircantec, RAFP и FSPEOIE. Всъщност има дори 23 планове чрез добавяне на допълнителна капитализация, например тази на дилърите на тютюн. Ние също управляваме специални режими като този на Banque de France, който поехме през 2017 г.

Ние сме оператор на система, при която социалните партньори вземат решения, по-специално как се управляват средствата. Разполагаме с обширно техническо ноу-хау: разпределение и капитализация, точки и анюитети, основни и допълнителни ... С 7,5 милиона активни работници и 3,8 милиона пенсионери в нашите бази, ние също управляваме планове във фазата на конституиране на анюитета, отколкото на плащането.

С това ноу-хау нашите екипи вече работят с този на Жан-Пол Делевой от няколко месеца, за да се подготвят за реформата.

Чета:

Доволни ли сте от това как се превърна реформата ?

Методът се основава на обективен анализ на фактите и на диалог, който позволява реформа. Освен това върховният комисар по пенсионната реформа си дава време. Наистина няма спешни случаи, тъй като пенсионната система е в прилично финансово състояние.

През 1990 г., когато излезе бялата книга за пенсиите, бях технически съветник в правителството на Мишел Рокар. Имайки предвид мащаба на проекта, той пророкува: "Има достатъчно, за да взривят пет-шест правителства, които ще трябва да се погрижат за него". Интересно е да върнете топката обратно 28 години по-късно! Междувременно реформите за възрастта, за деиндексацията, са балансирали системата. Това ни позволява да се справим с нашия проблем, който не е икономически баланс, а справедливост и прозрачност.

Чета:

Универсалната точкова система ли е решението? ?

Тази реформа няма автоматични последици, но дава възможност да се въведат механизми за справедливост между поколенията и в рамките на едно поколение, например чрез предоставяне на права на майките от първото дете и посочва работници, които са имали празни кариери.

Капиталът е изискване в една равна държава като Франция. Шокиращо е да получавате различни пенсии въпреки подобна кариера. Това не означава, че трябва да имаме еднакви правила за всички. Но имаме нужда от компенсация за ниски доходи и празни кариери.

Колко време ще отнеме прехода ?