ЕКСКЛУЗИВНО Нуждата от пари надвишава COVID-19 румънците, които напускат
Социални
Румънците, ограничени от необходимостта да печелят пари, необходими за издръжка на семействата си, продължават да работят в чужбина, в европейските страни, въпреки експоненциалната ескалация на инфекциите с новия коронавирус и смъртните случаи, причинени от болести в много страни на континента, както и в условията на безпрецедентни ограничения, със строги санкции, наложени от европейските власти в опит да спрат или поне да ограничат пандемията, ограничения, които почти са задушили икономиката.
Ситуацията е изненадваща само на пръв поглед. И това е така медиите изобилстват от новини за румънски граждани, които през този период губят (често временна) работа в чужбина и са принудени да се върнат в страната, подход, при който често среща трудности поради ограничителните мерки, наложени от европейските държави на фона на пандемията COVID-19. Страните с най-много румънски работници мигранти са и най-засегнати от коронавирус: Италия, Испания, Великобритания.
Точният брой на тези хора не е известен. Новият здравен министър Нелу Татару твърди, че „Над 200 000 сънародници са дошли досега и очакваме още 200 000 до Великденските празници“. Но не всеки може да бъде класифициран като „безработен от коронавирус“. По-рано премиерът Лудовик Орбан заяви, че повечето румънци, завръщащи се в страната през този период, идват от страни, силно засегнати от пандемията.
И все пак, в съответствие с общата тенденция, има румънци, които продължават да ходят на работа в чужбина. Приблизително броят на най-малко 200 души, може би и повече, само от няколко общини в окръг Харгита, вече е напуснал, или съвсем наскоро, или се готви да отиде да работи в чужбина, от края на февруари до сега, на периоди, вариращи от 2 месеца до 1 година, резултатите от данните на съда Odorheiul Secuiesc, консултирани и синтезирани от Profit.ro.
След постановлението за извънредното положение на 16 март техният прогнозен брой надхвърля 100. Повечето са жители на комуните Харгита Праид и Сату Маре.
Закон № Регламент (ЕО) № 272/2004 относно защитата и насърчаването на правата на детето изисква родителите, които отиват да работят в чужбина, да обявят намерението си за услуги за социално подпомагане на ниво местни власти в техните населени места и да определят лице, което да се грижи за малолетни деца периода на тяхното отсъствие. Потвърждението на лицето, на което родителските правомощия са временно делегирани, се извършва от съда, след подаденото в това отношение искане от кметството.
Горната числена оценка е направена въз основа на данни за решения, потвърждаващи временното делегиране на родителски правомощия на основание заминаване на работа в чужбина, с писмени мотиви, разпоредени от Odorheiul Secuiesc Court през последния месец, което означава, че е много вероятно че повече хора в тази област, но без деца, ходят на работа в други щати. Още по-интересното е, че броят на подобни решения в съда в Одорхей е с около 50% по-голям от същия период на миналата година.
За разглеждания период, от 29 февруари до 27 март 2020 г., в останалите съдилища в страната такива дела все още са значително по-малко, макар и несъществуващи. Има случаи и на отиване на работа в Италия, европейският епицентър на пандемията COVID-19.
"Вносителката на петицията заяви също, че отива да работи в Италия, без да споменава периода, за който ще напусне страната. Той вижда, че иска да делегира родителски правомощия на респондента (.), Притежаващ качеството на баба по майчина линия на непълнолетния. (.) По горните причини съдът ще приеме искането и ще разпореди временното упражняване на родителската власт над непълнолетния (.), Роден на 10.03.2006 г., за период от 1 година, от баба по майчина линия, ответник (.) ", е показано в решение на делегация от 19 март относно семейство от комуна от Арджес, взето в резултат на заявление, подадено на 11 март.
От друга страна, много повече такива дела в момента са висящи, все още без издадени решения, някои въведени съвсем наскоро в много съдилища в страната, знак, че явлението може да се засили през следващия период. Всеки ден се добавят нови. Една от причините е сезонността. Земеделските производители в Европа се оплакват, че ограниченията, наложени от техните държави, ги оставят без чуждестранните работници, от които се нуждаят за настоящия земеделски сезон.
Най-новото подобно решение на съда на Odorheiul Secuiesc, потвърждаващо делегирането на родителски правомощия, беше издадено миналия четвъртък, 26 март, след искане, регистрирано само един ден преди кметството на Сату Маре, Харгита. Това е случай, в който и двамата родители ще отидат да работят в чужбина (без да посочват държавата), между април и юли 2020 г., оставяйки 12-годишното си дете под грижата на леля. В повечето от анализираните ситуации непълнолетните са поверени на бабите и дядовците, но има и случаи на делегиране на родителски правомощия на по-големите братя и сестри на децата..
Свързан с Profit.ro, кметството на Praid съобщи, че всяка година, започвайки с 1 март, голям брой семейства от населеното място отиват в Германия за сезонна работа в селското стопанство, за период от 3 месеца.
"През 2020 г. сезонните работници в комуната напуснаха между 1 и 15 март, преди постановлението за извънредното положение, също в Германия, в селското стопанство, с договори за 3 месеца. Тези, които напускат, нямат работа (в Румъния - не), и всяка година, през пролетта, някои семейства и през есента, те отиват в Германия като сезонни работници и живеят от парите, които печелят. полето може да се работи в Германия в момента ", каза за Profit.ro, Джудит Фулоп, представител на социалната помощ в кметството на Praid.
Тя добави, че засега важни работодатели в района не са спрели да работят. "Пенсиите и ресторантите са затворени, а персоналът е изпратен безработен, но все още не говорим за много хора. Все още не знаем какво ще се случи в бъдеще, в момента това е положението", добави Джудит Фулоп.
До 2 април Харгита беше единственият окръг в Румъния, където официално не е регистриран потвърден случай на коронавирусна инфекция.. Първият случай в окръга е на лице, което се завърна от Франция на 23 март.
От друга страна, поради наложените ограничения за ограничаване на пандемията, туризмът страда, от който зависят много местни жители. Наскоро, поради тази причина, една от най-важните туристически атракции в окръга, базата за отдих на солената мина Praid на Националното солено общество (Salrom) беше затворена..
Подобна информация беше изпратена от кметството на Сату Маре, Харгита.
Според институцията броят на досиетата за делегиране на родителски правомощия, изготвени от отдела за социално подпомагане и изпратени до Secuiesc Court of Odorheiu, е 42 за 2019 г. и 22 за 2020 г., до март.
"По-голямата част от жителите, които искат делегиране на родителски права, принадлежат към ромското малцинство и отиват в Германия, като имат сключени договори за сезонна работа в областта на селското стопанство. Бих споменал, че причината за заминаването им да работят в чужбина е фактът, че нямат стабилна работа в района. След работа в чужбина, техният жизнен стандарт е значително подобрен, като един вид решение на проблема със социалното приобщаване.", каза за Profit.ro, кметът на Сату Маре, Ковач Имре.
Жителите на Praid и Satu Mare, които успяха да стигнат до работа в Германия, хванаха на практика последния прозорец на възможността в 12 часа. От 15 март германската държава е забранила влизането на чужди сезонни работници на територията си, включително тези от други страни от ЕС, като мярка за борба с разпространението на коронавирус и въпреки противопоставянето от страна на селскостопанския сектор, който е в трудова криза преди голяма реколта..
Германия получава около 300 000 сезонни работници от чужбина всяка година за своя земеделски сектор, повечето от които идват от Румъния и Полша, според главния германски земеделски съюз DBV, който предупреди Берлин през последните дни за липсата на работна ръка за събиране.
Това докато затварянето на границите на няколко държави в Централна и Източна Европа поради коронавирус пречи на много сезонни работници да се преместят в Германия.
В понеделник Европейската комисия издаде нови практически насоки, за да гарантира, че мобилните работници в ЕС, особено ангажираните с критични дейности в борбата срещу пандемията на коронавируса, могат да започнат работа. Това включва, но не се ограничава до здравни и хранителни работници, както и други основни услуги като грижи за деца и грижи за възрастни хора, както и персонал, критичен към комуналните услуги.
Насоките също така посочват, че държавите-членки обикновено трябва да позволят на граничните работници да продължат да преминават границата, ако все още е разрешена работа в сектора, в който те работят в приемащата държава-членка. Държавите-членки трябва да третират граничните работници по същия начин, както националните работници.
По отношение на сезонните работници, особено в селскостопанския сектор, от държавите-членки се изисква да обменят информация за различните си технически нужди и да установят специфични процедури, които да гарантират, че тези работници могат лесно да преминат границата, за да да отговори на недостига на работна ръка, произтичащ от кризата. Сезонните селскостопански работници изпълняват в определени ситуации критични функции за събиране, засаждане и грижи. В такава ситуация държавите-членки следва да се отнасят към тези лица като критично важни работници и да съобщават на работодателите необходимостта от осигуряване на адекватна безопасност и защита на здравето.
В четвъртък Германия обяви, че ще позволи на чуждестранни работници да влязат в страната и ще подпомогнат събирането на плодове и зеленчуци, облекчавайки наложените преди това ограничения за пътуване, за да ограничи разпространението на коронавируса. Германското министерство на земеделието заяви, че е постигнало споразумение с вътрешното министерство да позволи до 40 000 сезонни работници в селскостопанския сектор да влязат в страната през април и още 40 000 през май.. Сезонните работници трябва да пътуват със самолет, а не с автобус, за да се предпазят от риска от коронавирусна инфекция, добави Министерството на земеделието.