Член 9 - Приложение I до l; споразумение от 3 декември 1992 г. относно конвенционалната провидентна схема
Член 9 (не е в сила)
Споразумение за създаване 1992-12-03 в сила на 1 януари 1993 г., удължено с указ от 4 март 1993 г. JORF 18 март 1993 г.
Променено от Accord 1995-05-23 чл. 1 BO колективни трудови договори 95-25, удължени с указ от 29 август 1995 г. JORF 7 септември 1995 г.
Изменен със Споразумение 1996-05-23 в сила на 1 юли 1996 г. колективни трудови договори 96-28 на BO, удължен с указ от 4 октомври 1996 г. JORF 16 октомври 1996 г.
Модифициран от Accord 1996-12-12 чл. 1 влезе в сила на 1 юли 1997 г. BO Колективни договори 97-4 поправка BO CC 98-38
Модифициран със Споразумение 1998-05-14 в сила на 1 юли 1998 г. BO Колективни договори 98-27, удължени с указ от 14 октомври 1998 г. JORF 24 октомври 1998 г., с изключение на фармацевтичните дистрибуторски компании
Схемата гарантира:
- служителят, осигурен при условията, предвидени в 1-1 от това приложение;
- съпругът или партньорът на застрахования, които получават обезщетения в натура от социалното осигуряване, ако той е обхванат от социална сигурност по силата на бенефициера на застрахования;
- децата на осигурените, зависими от него по смисъла на социалното осигуряване, както и деца на възраст под двадесет и седем години, които продължават обучението си и, ако са над двадесет, редовно се регистрират в студентите по схемата за социална сигурност. В този случай възстановяванията се извършват след приспадане на услугите, получени от взаимния им студент;
- деца на издръжка на съпруга или партньора на застрахования по смисъла на социалното осигуряване, в случай че този съпруг или партньор не се ползва от осигурителна схема за тях. Ако той се възползва от такава схема, гаранцията влиза в сила само след намеса на тази схема и за евентуална добавка;
- децата на служителя, неговия съпруг или партньор, регистрирани под техния собствен социалноосигурителен номер, по чиракуване, квалификация, ориентиране (включително местно) или трудов договор за солидарност, ако не се ползват от допълнителен план, освен това, ако те са под двадесет и седем и получават възнаграждение под 50%. 100 от S.M.I.C.;
- бенефициенти по член 115 от пенсионния кодекс;
- издръжка на съпруг/съпруга или партньор и зависими деца на починал служител, при условие че запазват регистрационния му номер за социално осигуряване, както и деца на възраст под двадесет и седем години, които продължават обучението си и са регистрирани редовно в социалноосигурителната схема за студенти от поддържане на здравето - хирургия - гаранции за майчинство безплатно за една година;
- съпругът или партньорът, които са били зависими от застрахования, по смисъла на социалното осигуряване, който поради ликвидирането на пенсионните си права вече не е обхванат от социалното осигуряване като бенефициент на застрахования.
В съответствие с разпоредбите на член 9 от закон № 89-1009 от 31 декември 1989 г. възстановяванията не могат да надвишават размера на оставащите разходи, които трябва да бъдат платени след каквото и да е обезщетение.
В допълнение, ограничението на възстановяванията на средства от схемата до размера на оставащите разходи, дължими от застрахования след различните обезщетения, на които той има право за себе си или за членовете на неговото зависимо семейство, се оценява акт по акт.
9.2. Размер на възстановяванията
Възстановявания, изчислени въз основа на възстановявания, извършени от социалната сигурност: