Член 22 - Споразумение от 5 март 1962 г., уреждащо професионалната схема за осигуряване на
Член 22
В сила не се удължава
Персоналът, който по силата на своята социалноосигурителна регистрация получава за себе си, съпруга или едно от децата си възстановяване на разходите за грижи, има право, при условията по-долу, на обезщетения, допълващи тези, изплатени му по здравното осигуряване и осигуряване за майчинство от социално осигуряване.
Децата също имат право на тази гаранция, които, макар и да не се ползват от възстановяване на социално осигуряване от ръководителя на кадровия регистър, са отговорност на последния по смисъла на данъчното законодателство.
1 ° Размер и лимит на възстановяване
Обезщетението се определя на 100% от общата разлика между действително направените разходи и съответните възстановявания на социално осигуряване в рамките на границите, предвидени в скалата по-долу и при следните резерви:
а) Съгласно член L. 871-1 от Кодекса за социално осигуряване, за действия, извършени от лекари (включително рентгенолози и стоматолози) и болнични разходи, не се възстановяват:
- увеличенията на участието, предвидени в членове L. 162-5-3 и L. 161-36-2 от Кодекса за социално осигуряване;
- надвишаване на такси, свързани с неспазване на лечебния път до размера на разрешеното за клинични действия.
б) Съгласно гореспоменатия член L. 871-1, фиксираната вноска и приспадането, съответно посочени в II и III на член L. 322-2 от кодекса за социално осигуряване, не са обхванати.
Върху сумата на възстановяване на разходите, направени през календарна година и изчислена, както е посочено в 1 ° по-горе, остава да се дължи сума от служителя като франчайз.