Здравно осигуряване за пенсионери Долна Саксония консултантски център

Възможни са два статута на застраховка: задължителна застраховка или доброволна застраховка - без разлики в обезщетенията.
Задължителната застраховка е по-евтина, тъй като тогава капиталовите доходи и доходите от наем и лизинг не подлежат на вноски.
Задължителната застраховка е възможна само ако са спазени предишни осигурителни периоди.

Пенсионерите могат да се осигуряват по задължителното здравно осигуряване по два начина. Или задължително осигурени в здравното осигуряване на пенсионерите (KVdR) или като доброволно осигурени. Единствената разлика между двете форми е видът на изчисляване на вноските. Услугите са еднакви.

В Задължително здравно осигуряване само за пенсионери определени доходи, предмет на вноски. В доброволно законоустановено Здравна осигуровка от друга страна, вноската се начислява върху всички доходи. Има и минимална вноска за доброволно осигуряване. Тази разлика оказва влияние в два случая: В допълнение към пенсията има и капиталов доход или доход от наем и лизинг.

В задължително осигурени пенсионери този доход не подлежи на вноски. От друга страна, това е за тези, които са доброволно осигурени. Следователно трябва да платите повече вноски. Доходите са много ниски. Поради минималната вноска в доброволното задължително здравно осигуряване, поне вноска от около 190 евро трябва да бъде платена дори при много ниски доходи. Поради допълнителната вноска действителната минимална вноска може да се различава леко от фонд до фонд. В задължителната застраховка обаче няма регламент за минимална вноска. По тази причина се дължат само малки вноски за много ниски доходи.

Задължителната застраховка обикновено е по-евтина. Ако има само доходи от пенсии или пенсионни плащания и ако те заедно са над 1061,67 евро на месец, тогава разликата е без значение.

За да станете член на здравното осигуряване за пенсионери (KVdR), трябва да бъдат изпълнени определени изисквания: Пенсионерите трябва да са били законно осигурени за 90 процента от втората половина от трудовия си живот. Видът на задължителното здравно осигуряване е без значение. Периодите на задължително, доброволно и семейно осигуряване се броят еднакво. Частната здравна застраховка може да е била в сила за максимум 10 процента от времето.

пример 1

Мария Мюлер започва да се обучава за ресторантьор през 1967 г. на 17-годишна възраст. През 2017 г. тя ще се пенсионира на 67-годишна възраст. Трудовият живот е 50 години. Втората половина е 25 години от 1992 до 2017 г. През това време тя трябва да е била законно осигурена поне 22 години и 6 месеца.

Пример 2

Втората половина от трудовия живот на Франк Карл продължава от 1998 до 2018 г. От 2000 г. има частно здравно осигуряване в продължение на пет години. Това са 25 процента от второто полувреме. Предварителният период от 90 процента не е изпълнен. За пенсионерите няма задължителна здравна застраховка.

На необходимото Предишният осигурителен период е три години на дете преброени. Децата се считат за естествени Деца и осиновени деца, доведени деца и приемни деца. Допълнителният предходен осигурителен период се взема предвид за всеки родител. Няма значение кога и дали родителят е участвал в отглеждането на децата. Осиновените деца, доведените деца и приемните деца могат да бъдат взети предвид при техните осиновители, доведени родители и приемни родители, както и при техните родители. За осиновени деца и доведени деца има надбавка само ако детето все още не е надвишило възрастовата граница за семейно осигуряване в задължителното здравно осигуряване към момента на осиновяване или брак. По принцип децата могат да имат семейна застраховка до 18-ия си рожден ден. Ако не работят, семейна застраховка е възможна до 23-ия им рожден ден. Ако детето е в училище или професионално обучение или е на доброволна служба, семейна застраховка е възможна до 25-ия му рожден ден. Доведенните деца също трябва да са били приети в общото домакинство до тези възрастови граници.

В задължително осигурени пенсионери се отнася за пенсия процент на вноска от 14,6 процента. Тогава има Допълнителен принос, които всеки касов апарат определя индивидуално. Пенсионното осигуряване плаща половината от това. Другата половина се заплаща от пенсионера. Пенсионерът сам плаща пенсионната вноска. Пенсии на държавните служители или обезщетения от фирмена пенсионна схема.

В пенсионери с доброволно задължително осигуряване Размерът на вноската също се прилага за пенсии и пенсионни обезщетения 14,6 процента плюс допълнителна вноска. Пенсионното осигуряване плаща половината от вноската, произтичаща от пенсията, като субсидия за вноски. За допълнителни доходи като наем или лихва се прилага ставка на вноската от 14,0 процента плюс допълнителна вноска. За това не се плаща субсидия.

Ако са изпълнени изискванията за задължителна застраховка, е Семейна застраховка заключен. Това не зависи от размера на пенсията. Във всички останали случаи е възможна семейна застраховка. Тогава общият доход може 445 евро (Стойност 2019) не надвишават.

Пенсионерите не могат да се откажат от пенсията си, за да бъдат включени в семейната застраховка. Няма обаче задължение за кандидатстване за пенсия. Заявлението за пенсия може да бъде оттеглено, докато уведомяването за пенсия все още не е налице или периодът на възражение все още не е изтекъл.

Някакви въпроси? Ще се радваме да ви посъветваме - в един от нашите Консултативни центрове,в телефон или от електронна поща.

Ние сме на Facebook, Twitter Youtube! Погледни! Очакваме с нетърпение вашите „Харесване“ и „Последовател“.

Книги и брошури

психотерапия

Разпознайте и помогнете за оформянето на възможностите

Ръководство за зъби

Какво трябва да знаят пациентите: лечение, разходи, права

Какво да правя, когато някой умре?

Ръководство за загуба

Точният защитник на пациента

Как да го намеря и разпозная (или нея)?

Все още ли сме напълно чисти?

Справете се по-умно с мръсотия, живейте по-здравословно, помагайте на околната среда

Медицински досиета

Вашето право на проверка и копия

Как да намеря точния лекар?

Критерии за добри взаимоотношения лекар-пациент

Стандартната тарифа в частното здравно осигуряване

Как вноските остават достъпни в напреднала възраст? По какво се различава от новата основна тарифа?

Жива воля

Пълномощник за здравеопазване и указ за грижи

Третирано неправилно при лекар или в болница - какво да се прави?

Възможни действия в случай на злоупотреба.

Нашите консултантски услуги

до 30 минути
30 евро

Консултацията (до 30 минути) струва 30 евро.
На всеки допълнителни 15 минути таксуваме допълнително 15 евро.

Вашите частни здравноосигурителни вноски са много високи и обмисляте какво можете да направите, напр. връщане от частно здравно осигуряване към задължително здравно осигуряване?

Ще ви информираме за вашите права и какви опции имате.

Моля, доведете ви до консултацията

Документи, показващи текущата ви здравноосигурителна ситуация. Те включват Б. застрахователната полица, условията на застрахователните договори.

до 90 минути
90 евро

Консултацията струва 90 евро за до 90 минути.
Всяко допълнително 30 минути струва 30 евро.

Вашите частни здравноосигурителни премии са много високи и чудите ли се какво да правите? Ние ви подкрепяме индивидуални, независими от доставчика и компютърно подпомагани в промяна на тарифата в частно здравно осигуряване.

В нашата консултация ние заедно с вас определяме какви последици има промяната в тарифата в частното здравно осигуряване за конкретното ви лично положение. Обсъждаме подробно разходите и ползите от тарифите в частното здравно осигуряване.

Моля, доведете ви до консултацията

Документи, показващи текущата ви здравноосигурителна ситуация. Те включват Б. застрахователната полица, условията на застрахователните договори.
Ако вече имате оферти от частни здравни застрахователи, моля, вземете ги със себе си на консултацията.

до 90 минути
90 евро

Консултацията струва 90 евро за до 90 минути.
Всяко допълнително 30 минути струва 30 евро.

Чудите ли се дали да не преминете към частно здравно осигуряване? Ние ви подкрепяме индивидуални, независими от доставчика и компютърно подпомагани в подбор един частна пълна здравна застраховка.

В нашата консултация ние заедно с вас разработваме последиците от преминаването към частно здравно осигуряване за вашата конкретна лична ситуация. Обсъждаме подробно разходите и ползите от частното здравно осигуряване.

Моля, доведете ви до консултацията

Документи, показващи текущата ви здравноосигурителна ситуация. Те включват Б. застрахователната полица, условията на застрахователните договори, наименованието на задължителното здравно осигуряване.
Ако вече имате оферти от частни здравни застрахователи, моля, вземете ги със себе си на консултацията.

до 15 минути
15 евро

Правни съвети в здравеопазването (до 15 минути) струват 15 евро.Също така взимаме 15 евро за всеки допълнителен 15 минути.

Имате ли проблеми със законното или частното си здравно осигуряване и искате да знаете как да процедирате? Имате ли въпроси относно членството или вноските? Искате ли да научите повече за вашите права на пациента (напр. Достъп до медицински записи)? Искате да научите повече за правната основа на медицинските или стоматологични фактури (например фактуриране на отделни здравни услуги (IGeL))?

Ще ви информираме за вашите права и ще ви посъветваме как да ги изпълните.

до 40 минути
60 евро
писмена подготовка от адвокат
плюс 50 евро

Юридическият съвет относно „живата воля“ (до 40 минути) струва 60 евро. Допълнителна писмена подготовка от адвоката струва още 50 евро.

Моля, обърнете внимание: За съпрузи/партньори в живота, които и двамата искат писмена версия след консултация заедно, ние таксуваме 50 евро за всяка писмена подготовка.

Всеки може да влезе в ситуация чрез злополука, заболяване или отслабване на силите си, при което вече не може да изразява желания или да взема решения самостоятелно. С предварителна директива, директива за грижи и пълномощно можете да определите вашите лични желания и идеи по обвързващ начин. За тази цел е важно да се предприемат всички необходими мерки своевременно и по сигурен от закона начин - за медицинско лечение, както и за всички правни и финансови въпроси.

Следователно адвокат ще ви посъветва за всички важни пенсионни разпоредби - чрез завещания за завещание, завещания за грижи и пълномощно и ще обсъди с вас модулите, които са от значение за вас. Нашата услуга включва и писмено създаване на важните за вас формулировки:

Пълномощно: Това ви позволява да упълномощите един или повече доверени лица да вземат решения вместо вас, напр. за медицински лечения, но също така и за други важни сфери от живота като банкиране и др.
Указ за надзор: Това урежда случая, ако съдът трябва да разпореди правен надзор. Съдът трябва да вземе под внимание вашето предложение за болногледача.
Живата воля: Това ви позволява да определите как лекарите и медицинските сестри се справят с определени ситуации в болницата или дома за стари хора и как те трябва да спазват вашите желания.

Моля донесете:

(ако е приложимо, ако е налично) стари заповеди/пълномощни или проекти