Заповед от 30 декември 2016 г. относно определянето на ставката d; напредък на компенсаторната група

• Член 2
• Член 3
• Член 4
• Член 5
• Член 6
• Член 7
• Член 8
• Член 9
• Член 10
• Член 11
• Член 12
• Член 13
• Член 14
• Член 15
• Член 16

Дял I: УСЛОВИЯ ЗА ОПРЕДЕЛЯНЕ НА СТЪПКАТА НА АВАНСИРАНЕ НА ГРУПАТА ЗА ВЪЗНАГРАЖДЕНИЯ (Член 1)

Член 1

Процентът на групово повишаване на персонала със статут на работник в Министерството на отбраната, посочен в дял II от този указ, се определя с указ на министъра на отбраната и министрите, отговарящи за обществената служба и бюджета.

Дял II: РЕКЛАСИФИКАЦИЯ НА ПЕРСОНАЛА С РАБОТЕН СТАТУС, СЛЕД СЪЗДАВАНЕТО НА НОВИ ГРУПИ ЗА ВЪЗНАГРАЖДЕНИЕ (членове 2 до 16)

Член 2

Работниците, които не са ръководители на екипи или ръководители на екипи от групата от категория С (HCC или HCCCE), се прекласифицират в групата от категория D (HCD или HCDCE) при условията, определени от тази заповед.
Работниците, които не са ръководители на екипи или ръководители на екипи извън групата (HG или HGCE), както и техници със статут на работник (TSO) от групата T6 bis имат достъп съответно до новата външна група (HGN или HGNCE) или до T7 чрез напредък по ваш избор при условията, определени от това постановление.

Член 3

Условията, определени в членове 4 до 14 от това постановление, се прилагат за служители със статут на работник в Министерството на отбраната в дейност, свързана със специалния пенсионен фонд за работници в държавни промишлени предприятия (FSPOEIE), както и за работници от държавата, свързана с един и същ фонд е в една от следните ситуации:

- работа в публични заведения под надзора на Министерството на отбраната;
- в офис на Националния военен фонд за социално осигуряване;
- поставен под ръководството на министъра на вътрешните работи в рамките на член 20 от II на гореспоменатия закон от 3 август 2009 г .;
- предоставени съгласно гореспоменатия декрет от 7 октомври 1996 г .;
- предоставени на разположение на националната компания DCNS и нейните дъщерни дружества;
- нает от националната компания GIAT NEXTER и поставен под режима, определен с указ;
- предоставени на разположение на частноправен орган или национална компания в рамките на прилагането на член 43 от закона от 3 август 2009 г., посочен по-горе.

Член 4

Прекласификацията на всички работници и ръководители на екипи в групата на HCC, които заемат законно изброените функционални работни места, се извършва на 1 ноември 2017 г. на ниво HCD група, предоставяща почасова заплата, равна или непосредствено по-висока от тази, съответстваща на нивото, проведено в HCC група към 31 октомври 2017 г.

Член 5

Достъпът до групите HGN и HGNCE, както и до T7, е отворен чрез напредък по избор за 2017 г. за работници, съответно класифицирани HG, HGCE или T6 bis, които кумулативно имат следните условия:

- са достигнали 8-мата стъпка от групата HG, HGCE или T6 bis на 1 януари на годината на повишение;
- представят две години старшинство в HG или в HGCE без възможно натрупване между двете групи, които са различни или четири години стаж в T6 bis на 1 януари на годината на повишение.

---