ЗАКОН Е КРАДА ПЕНСИЯ!
Автор: Ciprian Mailat/Дата на публикуване: 01-04-2018 08:04
Как държавата открадва вашата пенсия
С прехвърлянето на социални вноски от работодател на служител, данъчна мярка, която влезе в сила по-рано тази година, вноската за пенсии II стълб беше намалена от 5,1% на 3,75%. При средната брутна заплата вноската трябваше да бъде увеличена с половин процент, за да не се намали действителната сума до II стълб.
Кристиан Тудореску, управляващ партньор на консултантската компания Explore Asset Management, с дейност над 12 години на местния и международния капиталов пазар, публикува анализ на платформата сътрудници.ro, в който той показа колко пари ще загубите от пенсията, свързана с II стълб в зависимост от оставащата възраст, на която ще допринесете за този стълб.
Така румънец, който днес е на 25 години и ще допринесе с още 40 години за II стълб, губи от намаляването на вноската над 9000 евро през тези 40 години до пенсионната възраст. Този, който днес е на 45 години, губи малко над 2000 евро.
С прехвърлянето на вноски от работодател на служител, вноските, прехвърлени към II стълб, също намаляват. Процентът, прехвърлен към задължителната частна пенсия, е намален до 3,75%, въпреки че простата математика показва, че 5,1% от предишната брутна заплата през 2017 г. се равнява на 4,25% от това, което сега означава брутната заплата, за да се запази вноската непокътната.
При средна брутна заплата от 4162 RON, както се изчислява за 2018 г., разликата от 0,5% представлява почти 21 RON на месец, привидно безинтересна сума. Но това, съставено за много дълъг период от време, достигащо до 40 години, ако сега сте на 25 години, на практика ви лишава от значителна сума, натрупана в пенсионна възраст.
В таблицата по-долу имаме резултати от симулация като: колко губи 25-годишен румънски гражданин, платен със средната заплата в икономиката, от намаляването на процента на вноската във втория стълб на пенсиите. По същия начин изчисленията са направени за някой, който днес е на 30-45 години.
Предположихме, че доходността в реално изражение на частните пенсионни фондове в Румъния ще бъде 3% годишно, като се има предвид, че доходността от първите 10 операции е над 5% годишно. Също така средната заплата в Румъния ще се увеличава с 4% годишно в реално изражение.
източник: изчисленията са направени от Кристиан Тудореску
Незадължителен стълб II? Новият капан, заложен от правителствения дискурс
Често се казва, че от нас зависи да изберем дали да допринасяме за задължителната частно администрирана пенсия. Идеята звучи много примамливо, дори ни се представя като услуга, така че вече нямаме никакви страхове от премахването на II стълб. Просто трябва да сме наясно за какви опции говорим.
Понастоящем от средна брутна заплата на икономика от 4162 RON, 25% отиват в бюджета за социално осигуряване, а още 3,75% се прехвърлят към II стълб (156 RON), докато 21,25% остават за изплащане на пенсии, свързани с I стълб.
Може би има и добра част от това прехвърляне на вноски. Виждаме ясно колко се обръщаме за I стълб и колко за II стълб. По този начин вече не оставаме с впечатлението, че държавните и частните пенсии се внасят почти еднакво (тъй като беше изкривена до миналата година), но виждаме, че превеждаме почти 6 пъти повече за изплащане на текущи пенсии.
И така, кои опции да изберете? Между плащането на 6 RON за текущите пенсии и 1 RON за нашата пенсия, каквато е сега, в сравнение с предоставянето на всички 7 RON за текущите пенсии? Това ще ни бъде предложено?
Не мисля, че някой очаква от нас да избираме между превръщането на всичко в частно срещу всичко в държавата. Нито би било реалистично, защото пенсиите, които сега се плащат, трябва да бъдат покрити. Това е солидарността между поколенията, която работи, докато демографската тенденция е положителна.
Преходът към финансиране на собствените пенсии на гражданите чрез II и III стълб може да се извърши постепенно, след 30 години или повече, така че принципът на функциониране на частно администрираните пенсии трябва да бъде защитен.
Не е необходимо да ни бъде дадена възможност да изберем II стълб, особено ако методът за изпълнение ще бъде както в Полша: там онези, които не са изразили изрично възможността си да останат в частно управлявания стълб, са автоматично прехвърлени в държавната.