Задължителна пенсионна вноска - Как се изчисляват фирмените вноски
В този раздел намерете всички елементи за изчисляване на вашите допълнителни пенсии, осигуровки, превенция, здравеопазване, APASCA и CESA вноски за всички ваши служители.
Вашата персонализирана информация може да бъде видяна във вашия бизнес акаунт; те се актуализират през януари всяка година.
Как се изчисляват основите за допълнителна пенсия ?
От 1 януари 2019 г. схемата Agirc-Arrco опрости системата за вноски и установи за всички служители:
- 2 скоби за заплата
- 1 база за вноски
2 скоби за заплата за всички ваши служители:
За вашите мениджърски и немениджърски служители, както и за чираци *, заплатата е разделена на 2 вноски:
- скоба 1 е частта от заплатата, ограничена до тавана на социалното осигуряване, или съответства на общата заплата, ако тя е под тавана;
- скоба 2 (или диференциална заплата) е частта от заплатата между тавана на социалното осигуряване и 8 пъти тази стойност **.
* чираци на договор за чиракуване или обучение
** Частта от възнаграждението, надвишаваща 8 пъти тавана на социалното осигуряване, не води до вноски.
1 база за вноски за всички ваши служители:
Общото намаление се прилага за всички ваши служители !
С Закон за финансиране на социалното осигуряване 2019, публичните власти удължиха общо намаление към задължителните вноски за допълнителна пенсия на Agirc-Arrco и към общата балансирана вноска (CEG).
Освобождаването от вноски на работодателя се простира и до чираци:
- Освобождаване от дела на работодателя чрез общата система за намаляване
- Освобождаване от част от допълнителната пенсия на заплатата от част от възнаграждението, по-малко или равно на 79% от минималната работна заплата (т.е. 1 216,14 евро месечно за 2020 г.).
Възнаграждението на служители на договори за професионализация също се възползват от общото намаление.
2021 г. таван на скобата за заплата
Класовете на заплатите се изчисляват според месечния таван на социалното осигуряване. Това е определено на 3428 евро за 2021 година.
(1) Транш 1: ограничена заплата или таван за социално осигуряване.
(2) Транш 2: част от заплатата между тавана на социалното осигуряване и 8 пъти тази стойност.
Добре е да се знае: Трудовият договор на вашия служител не обхваща целия месец? Ограничението се изчислява пропорционално на броя на отработените дни.
Това пропорционално правило е приложимо от 1 януари 2018 г.
- Служител влиза в компанията на 15 януари 2020 г. Приложимият таван е 17/31-ми от текущия таван.
- Служител напуска компанията на 20 февруари 2020 г. Приложимият таван е 20/29-ти от текущия таван.
За повече информация посетете уебсайта: www.urssaf.fr
Изключителни количества от режима на Agirc-Arrco
От 1 януари 2018г, сумите, изплатени или не по време на напускане на компанията *, трябва да бъдат свързани с възнаграждението за последния период на работа и да подлежат на допълнителни пенсионни вноски при условията и лимитите на общите бази на Agirc-Arrco.
Приложимите ставки и тавани са тези, които са в сила през последния период на работа.
* включително напомняния, платени съгласно съдебно решение.
От 1 януари 2019 г. допълнителните пенсионни вноски за чираците се основават на брутно възнаграждение. Следователно изключителните суми, изплатени на чираци, влизат в базата за вноски.
За повече информация относно основите и условията на вноските
Изтеглете нашата обобщена таблица с изолирани количества.
Обобщаваща таблица на изолирани суми - [Документ] 102 KB
Как се изчисляват ставките на вноските за допълнителна пенсия ?
Изчисляване на пенсионните вноски 2020:
Размерът на пенсионните вноски за 2020 г. се поддържа на 127% от договорната ставка (член 10.5 от споразумението от 30 октомври 2015 г. относно допълнителните пенсии на Agirc-Arrco-AGFF).
Допълнителна пенсионна вноска, приложима на 1 януари 2020 г .:
(За вноските на Agirc-Arrco цифрите, съответстващи на новите задължителни минимуми, са закръглени до стотната.)
Общо намаление:
За възнаграждението си до 1,6 минимална работна заплата се възползвате от общото намаление (максималният размер на освободената вноска е 4,72%, съответстващ на дела на работодателя в транша за вноски 1).
Намерете формулата за изчисление, която ви позволява да определите размера на общото намаление, след което го декларирайте във вашия DSN !