Задължения, функции, изисквания на директора на магазина
Директорът на магазин е специалист с редица лични и професионални качества. В зависимост от характеристиките на магазина, той трябва да има известен опит. Образование - задължително по-високо, трудов стаж на тази длъжност - от 5 години.
Подчинена йерархия
Магазините могат да бъдат или структурни подразделения на верига, или отделни единици. Ако магазинът е малък магазин за хранителни стоки близо до къщата или е единична точка, тогава директорът се отчита директно пред собственика на магазина. Ако магазинът е структурна единица на голяма мрежа, тогава подчинението може да бъде както административно, така и функционално.
Административно подчинение - подчинение на ръководителя на верига или група магазини. Най-често този човек е главен изпълнителен директор на компанията или собственик. С административно подчинение, длъжностните задължения на директора на магазина включват подаване на информация за отчитане без директно отчитане.
Функционалното подчинение е подчинение на непосредствения ръководител, според организационната структура на компанията.
Изисквания за трудов опит
В държавните агенции служител, който е назначен за директор на магазин, трябва да отговаря на всички изисквания. В частния бизнес получаването на работа не трябва да отговаря на всички изисквания. Те включват:
- трудов стаж на ръководни длъжности най-малко 5 години;
- управление на персонала от 5 души;
- образование - висше икономическо или техническо, в зависимост от сферата на бизнеса;
- опит в търговията - поне 3 години.
В частния бизнес, за да наемете служител за длъжността директор, някои изисквания могат да бъдат изравнени поради ясното преобладаване на качествата, които са по-необходими в тази област.
Например, компания от верига магазини може да се интересува повече от добър мениджър и продавач, отколкото служител, който е бил на тази позиция дълго време, но няма явно успешен опит в управлението на екип. В този случай изискванията към кандидата могат да показват желания за опит в управлението на персонала, а опитът на дадена позиция може да не е равен на 5 години, а 3.
Функционални отговорности
Първото лице на структурната единица на мрежата е директорът на магазина. Задълженията, които той изпълнява, са различни и изискват определени квалификации. Директорът на магазина изпълнява следните функции:
Лице като директор на магазин трябва да изпълнява задължения стриктно в съответствие с изискванията. В случай на недостиг, всякакви спорни въпроси, отговорността по веригата нараства от най-ниското ниво на персонала, където първоначално е била открита грешката, до директния мениджър.