Z МНЕНИЕ Равенство за Деня на жената; Вестник
Представете си работник в предучилищна възраст. Чистачка с прегърбен гръб измива пода на голямата стая. Или асистент, който винаги знае всичко, къде да отиде, какво да прави, с кого да има среща, без когото животът да спре.
А сега си представете икономист. докато седи зад бюрото си от махагон в кабинета си. След това гледа професор, просто епруветки, очилата му се доближават доста до тях. Футболист, докато вкарва огромен гол пред хиляди хора, за да спечели отбора си в последния момент.
Или си представете Бог ...
Така че около Деня на жените обикновено има коментари, сериозни или полусериозни въпроси от рода на: "Ако има толкова много равенство, защо има само Ден на жената, защо не е Денят на мъжете?".
Въпросът за равенството между половете е разделен. Интересното е, че обикновено само мъжете отговарят, че на пръв поглед всичко е наред.
Рискувам да си представя жени в първата половина на примерите по-горе и мъже във втората. Въпреки че в имената на професиите нямаше термин, отнасящ се до пола, ние все пак лесно го асоциираме в съзнанието си. Защото сме свикнали.
Може да дойде аргументът, че, разбира се, мислех за мъж икономист, защото мъжете обикновено са икономисти, защото им харесва по-добре математиката и може би са по-добри в това. А говоренето за икономика така или иначе е за мъже. Жените се интересуват от нещо друго, така че няма да има икономисти.
Навремето това вярваха и лекарите. Към края на 19 век в САЩ 4-5 процента от лекарите са жени. Може би защото не се интересуваха. В действителност проблемът беше, че университетите просто не приемаха жени, а Харвард например отвори приложението за тях едва след Втората световна война. Пистата започва да се наклонява не бавно към мъжете и през 2017 г. повече жени, отколкото мъже са приети в медицинско училище.