Ваучери за храна - регистрация в счетоводството и данъчното облагане
Ваучерите за храна или ваучери за храна са начин за възнаграждение на служителите и имат много данъчни предимства за компаниите. В тази статия ще разберете как се регулират ваучерите за храна, но също така и как трябва да ги регистрирате в счетоводството.
Ваучери за храна - законодателни разпоредби, номинална стойност и как се предоставя
Съгласно законодателните норми ваучерите за храна имат следните данъчни предимства:
- освобождаване от заплащане на социална заплата и данъци на работодателя;
- приспадане от плащането на данъка върху печалбата;
- логистични съоръжения, защото билетите са лесни за поръчка.
След последните изменения на Фискалния кодекс, фискалното третиране на ваучерите за хранене не е променено и те все още подлежат на данък върху заплатите, но ще бъдат освободени от плащането на задължителни социални вноски. Съгласно чл. 220 ^ 4, ал. (2), ваучерите за храна не са включени в месечната база за изчисляване на вноските за социално осигуряване и социално здравно осигуряване или в месечната база за изчисление на вноската за трудово осигуряване.
По-конкретно, ваучерите за хранене не влизат в основата за изчисляване на заплатите, а влизат в основата за изчисляване на данъка върху доходите от заплати.
Служителите могат да получават месечен брой ваучери за хранене, равен на броя дни, в които той е присъствал на работа. Еквивалентната им стойност е включена в брутния месечен доход от заплати, който представлява общия доход, реализиран за един месец заетост.
В момента максималната стойност на ваучер за хранене е 20 леи на месец. Работодателят обаче не е длъжен да предлага ваучери за храна с максимална стойност и номиналната стойност може да бъде по-ниска. Ако работодателят отпуска ваучери на стойност, по-висока от законовата граница, тогава сумата, която надвишава номиналната стойност, се добавя към основата за изчисляване на социалните вноски.
Отпускането на ваучери за хранене трябва да бъде предвидено в колективния трудов договор на служителите, в индивидуалния трудов договор или във вътрешния правилник.
Ваучерите за хранене Sodexo могат да се предлагат под формата на хартиени билети на хартия или по електронен път. В случай на електронни ваучери за храна, работодателят прехвърля на служителите съответната стойност на специална карта, която не позволява теглене или попълване на пари в брой, различни от стойността на ваучерите за хранене.
Служители, които се възползват от картите Sodexo Мога да видя салдото безплатно в приложението за мобилни карти Sodexo Румъния (достъпно както в Google Play, така и в AppStore) или на уебсайта www.cardsodexo.ro. Вижте повече подробности тук.
Трябва да се отбележи, че ваучерите за хранене не могат да се предоставят на служители, а само на служители с трудов договор.
Ваучери за фискално хранене
Счетоводни ваучери за храна - тяхната схема и монография
Верига за билети за хранене
Счетоводна монография при работодателя
Счетоводна монография при крайния бенефициент
Дайте на служителите си картата за хранене Sodexo