Сравнение на взаимна медицинска или парамедицинска професия - ADP Assurances
Дори лекарите и фелдшерите се нуждаят от лечение. И както при всички притежатели на полици, социалното осигуряване на медицински разходи не е пълно. Те трябва да се абонират за общ медицински специалист, за да го направят се възползват от по-добра социална защита.
Схемата за здравно осигуряване за PAMC (договорни специалисти и медицински помощници) попада под CPAM, но с определени специфики в сравнение с общата схема. Ето защо е силно препоръчително всеки практикуващ и медицински асистент да попълни своето осигурително покритие с a взаимен фонд, специално пригоден за медицински и парамедицински професии.
Схемата за здравно осигуряване на PAMC
От този специфичен режим зависят само специалисти по договор. Лекарите, които нямат споразумение, трябва да се присъединят към независимата схема за социално осигуряване (RSI).
Условията да се възползвате от този план
Схемата за здравно осигуряване PAMC е предназначена за:
- лекари от сектор 1 и 2,
- зъболекари,
- акушерки,
- медицински помощници (медицински сестри, логопеди, ортопети, хироподи, масажисти-физиотерапевти)
които упражняват професията си от поне един месец и се придържат към споразумението, сключено между тяхната професия и здравното осигуряване.
лекарите в сектор 2 имат избор между системата за социално осигуряване на PAMC и тази на самостоятелно заетите лица (RSI). Първият е обект на по-високи вноски, но предлага по-големи ползи. Но след реформата от 2016 г. се планира постепенно изравняване на приноса на тези две схеми.
Първите две години вноските съответстват на еднократна сума. След това те се индексират към доходи от професионална дейност без заплащане.
След реформата на вноските, платими от практикуващите и спомагателните медицински лица към URSAFF, беше въведена нова вноска. Той замества приноса за социална солидарност. Неговата основа се отнася до приходи от дейности, произтичащи от свръх такси и дейности, които не са договорени.
Ползите
Плащането на вноски позволява на лекарите и средните медицински професии да се възползват от възстановяването на част от медицинските им разходи от първичната здравноосигурителна каса. Компенсация им се изплаща и в случай на отпуск по майчинство, бащинство или осиновяване.