Социален работник - Какви възнаграждения и помощни средства за финансиране Здравни карти и съвети
Колективният трудов договор, приложим за трудовото правоотношение между наемен болногледач на определен работодател и последния, е този на служителите на конкретния работодател.

Социалният работник трябва да бъде нает поне според ниво 3 от конвенционалната класификация, когато работи със зависими хора и според ниво 4 (или дори 5), ако тази намеса изисква по-голяма квалификация и самостоятелност.
Основната почасова заплата е средно 14,22 евро, включително увеличението за интегриране на платен отпуск. В него се споменава средната цена на социалните такси, с изключение на освобождаванията. Часовата ставка на социалните вноски (URSSAF) сега е 5,63 евро преди намаляване на данъка.
Тарифите, които се начисляват, за да се възползват от услугите на болногледача, могат да варират в различните региони. В момента отнема от 16 до 22 евро на час, увеличено, ако социалният работник се намеси и в неделя и официални празници.
Намаляващи ставки могат да се прилагат от асоциации в зависимост от честотата на интервенциите и броя на поисканите часове.
Можете да се възползвате от финансови субсидии при определени условия: Персонализирана помощ за автономия или обезщетение за компенсация за инвалидност.