Схема за подпомагане на управлението - SOFICO

За мениджърите, асимилирани със служители, условията за кандидатстване за помощ за изплащане на вноски по Urssaf 2020 са тези, предвидени за служители, но сумата е тази, предвидена за самонаетите. Този режим се отнася и до мениджърите на Sarl или Selarl.

Мениджърите, асимилирани със служителите, попадат в хибридна схема

Мениджъри, обхванати от системата за социално осигуряване на служителите, но липса на трудов договор, не се възползват от помощните средства, създадени за самостоятелно заети лица. Изключени от обхвата на общото намаление на вноските на работодателите, тези мениджъри също са законно изключени от обхвата на освобождаването от Covid и подпомагането на плащанията, установено за служителите.

Въпреки това, чрез толерантност, циркулярният DSS 2020-160 от 22 септември 2020 г. (вижте нашите новини от 2 октомври 2020 г.) им предоставя помощ, "фиксирана при условията, предвидени в член 8 от указ 2020-1103 от 1 септември 2020 г." за самонаетите.

Според указанията, дадени ни от Отдела за социално осигуряване (DSS), прилагането на помощ за плащане на корпоративни служители всъщност е разрешено по същия начин условия само за освобождавания и помощи, приложими за служителите, дори ако са негови количество е равно на помощта, която получават самостоятелно заетите лица. Следователно, той може да се прилага само ако въпросното дружество отговаря на критериите за персонал, дейност и, където е приложимо, загуба на оборот, определени за сектори S1, S1 bis или S2, според случая.