Ръководство за SASU или EURL; съвети за избор на правилния LBdD статус
От Томас Лайлер, 25/11/2020
Правният устав, адаптиран към независимите предприемачи, им позволява да избягват тежката безсрочна отговорност на едноличното дружество. През повечето време обаче създателят е безпомощен, когато става въпрос за избор между SASU и EURL.
Този файл ще му позволи да направи избора, адаптиран към неговия проект и към личната му ситуация.
Създайте моя бизнес: Нашите инструменти

SASU и EURL (Еднолична собственост с ограничена отговорност) имат различия в законовите правила и разпределението на правомощията между партньорите, при третирането на дивидента, поддържането на обезщетения за безработица и относно социалното покритие на управителя.
SASU и EURL: определение
SASU (опростено акционерно дружество) е опростено акционерно дружество (SAS) с един партньор (наричан акционер за този тип дружества). Неговият законен представител се нарича президент.
EURL (индивидуално дружество с ограничена отговорност) SARL с един партньор. Неговият законен представител се нарича Управител.
- SASUиEURLса юридически лица.
- SASU и EURL са еднолични компании
- SASU и EURL ограничават отговорността на предприемача до вноските, които той прави в техния акционерен капитал.
Някои правила и разпоредби са еднакви за SASU и EURL, други са различни. Целта е да се избере правната структура, отговаряща на техните очаквания и плана им за създаване на бизнес. Ето критериите, които трябва да се вземат предвид.
Търсите ли онлайн правна платформа за създайте своя SASU онлайн, бързо и евтино ?
Сравнете и изберете
Законовите правила са различни между SASU И EURL
- SAS/SASU се радва на големи законови свободи и акционерите свободно решават правомощията на всеки и методите за вземане на решения на общите събрания.
- SARL/EURL има предварително дефинирани и строги законови правила. Правомощията са равни на вноските на всеки съдружник в акционерния капитал, мажоритарните правила и организационните договорености за общите събрания са изрично определени от закона.
При тези условия, ако планирате да отворите капитал за външни инвеститори (тип бизнес ъгли, частни инвеститори), ще благоприятствате създаването на SASU. Вижте как можете да персонализирате правилата и разпределението на правомощията, особено ако сами планирате да инвестирате по-малко от вашите партньори/акционери.
Разликите между EURL и SASU са разнообразни и могат да имат значителни последици за живота на компанията и нейния мениджър. За да се възползвате от допълнителна информация, можете да разгледате нашето видео: Изберете между EURL и SASU.
Социална защита за управителя на EURL и SASU
EURL и SASU не означават един и същ социален режим за мениджъра.
- Асоциираният мениджър на EURL е TNS самостоятелно нает работник. Зависи от социалната сигурност на независимите (наречена SSI, клон на социалната сигурност и бивша RSI).
- Председателят и акционерът на SASU се счита за служител. Това зависи от общата схема за социално осигуряване.
SSI и общ режим: разликите
Планът за самонает работник TNS струва на мениджъра по-малко (социалните вноски са по-ниски), но не предлага същите социални придобивки като схемата за асимилирани служители, по-специално по отношение на трудови злополуки и пенсиониране:
- планът TNS струва около 46% от дохода. Тя изисква една годишна декларация, наречена Социална декларация на независимите (DSI). Плаща се минимална годишна такса, дори ако управителят не получава възнаграждение.
- Схемата за подобни служители, по-защитна по отношение на пенсионирането, струва около 65% от дохода. Това изисква водене на фишове за заплати и тримесечна или годишна декларация за социални вноски. Не трябва да се плаща минимална фиксирана ставка на вноските.
Когато залогът е висок, предприемачът ще има всички интереси да получи съвет от застраховател, специализиран в социалното осигуряване, за мениджъра да избере най-подходящия статус за неговия проект за създаване на бизнес. По-специално по отношение на прозорливостта с цел защита на семейството в случай на здравословен проблем.
Данъчното облагане на EURL и SASU
По отношение на данъчното облагане:
- EURL подлежи на данък върху дохода (IR)
- SASU е обект на корпоративен данък (IS)
Опростената еднолична компания като EURL обаче може да промени своя данъчен режим и да премине от един режим към друг, като формулира опция за данъчната служба.
- EURL може да избере режим SI. Тази опция става неотменима след период от 5 години след опцията *
- SASU може да избере IR режим за срок до 5 години. В края на периода тя превръща обратно в ИС неотменимо (тя може да се върне в ИС преди 5-годишния период, ако промени мнението си, но и неотменимо).
* По-точно след периода от 5 години преди края на месеца, предхождащ крайния срок за плащане на първия данъчен депозит за петата финансова година, следваща тази, за която е упражнена опцията.
Прехвърляне на ценни книжа
За тези два правни статуса прехвърлянето на акции и акции не подлежи на същите такси за регистрация:
- Продажба на акции: SASU подлежи на регистрационни такси в размер на 0,10%, изчислено на договорената продажна цена.
- Продажби на акции: EURL, предмет на регистрационни такси в размер на 3%, изчислено на договорената продажна цена.
EURL и режимът на микропредприятията
Влязъл в сила през декември 2016 г., законът Sapin 2, който е д, предвижда нови правни, данъчни и счетоводни разпоредби за компаниите. След прилагането на този закон Sapin 2, EURL може да се възползва от режима на микропредприятия, когато управителят е едноличен акционер и физическо лице. Това не е случаят със SASU.
SASU или EURL: изберете вашата данъчна система
По въпроса за данъчното облагане може да се направи арбитраж между едноличното дружество с ограничена отговорност и SASU. В зависимост от данъчното облагане на вашето данъчно домакинство, тоест според вашата пределна данъчна ставка и възможното му развитие, изборът между IR и IS може да се окаже по-разумен от другия.
Например, ако вашата пределна данъчна ставка е 0% или 14%, изборът на SASU не се препоръчва, тъй като ще ви позволи да се възползвате от данъчното облагане на печалбите за IR само за 5 години, след това ще се облага с данък в IS, на процентът от 33,33%.
Данъчно облагане на изпълнителното обезщетение и правен статут
Ако мениджърът желае да получи възнаграждение под формата на дивиденти, създаването на SASU може да е по-изгодно от EURL. Всъщност дивидентът SAS/SASU подлежи на данък при източника в размер на 17,2%, докато в SARL/EURL частта от дивидента, по-голяма от 10% от акционерния капитал, подлежаща на вноски за социално осигуряване в SSI (около 46% ) в допълнение към осигурителните вноски.