Retraite des Mines пенсионната схема за непълнолетни във Франция

Резюме на статията

Във Франция специалните пенсионни планове са пенсионни планове, от които се възползват служители на определени големи публични компании (SNCF, RATP) или на цели клонове, като например миннодобивния клон. Персоналът на минните компании се възползва от собствения си пенсионен план: Retraite des Mines. Поради малкия си брой филиали (1400 сътрудници към 31 декември 2018 г.), Mining Retreat трябва да изчезне. Как става плащането на Майнинг отстъплението? Планът предвижда ли реверсия? Как да откриете сметка в Retraite des Mines ?

Симулирайте данъчните си спестявания с плана за пенсионно спестяване

Retraite des Mines: пенсионната схема на миньорите

Както подсказва името му, Mining Retreat е запазено за персонал от минни компании, като например Елзас Potash Minnes, Caledonian Mining Group, Dourges Mining Company или Compagnie du bassin minier du Nord - Pas-de-Calais. Следователно експлоатацията на мини спада пенсионни планове специалитети от Франция, с газовата и електрическата промишленост, RATP или SNCF .

Минно отстъпление идва под Национален автономен фонд за социално осигуряване в мините (CANSSM) и Caisse des Dépôts et Consigcations. Първият обхваща всички услуги на Социална сигурност (болест, трудова злополука, старост). Вторият се справя застраховка за старост.

Как да откриете сметка в Retraite des Mines ?

От 1 септември 2010г, Retraite des Mines вече не приема нови участници. Голямата индустриална криза, настъпила през 70-те и 80-те години, доведе до бързо затваряне на кладенци и мини след изчерпване на използваемите ресурси на разумни разходи и в условията на конкуренция от други страни. Само служители в минната индустрия, които са започнали работа там да работиш преди 2010г продължете да се възползвате от него. Знаейки много силно намаляване на броя на участниците (по-малко от 1900 през 2017 г.), ресурсите на Mining Retreat се базират единствено на държавни трансфери.

Новите членове на режима на добив вече са прикрепени към обща схема за социално осигуряване (същото, което обхваща служителите от частния сектор) по отношение на:

  • здравна осигуровка;
  • трудови злополуки;
  • професионални заболявания.

Знаеше ли ? Ако броят на участниците в него намалява от година на година, Mining Retreat управлява не по-малко от 256 000 пенсионери.

mines

Минна пенсионна вноска

Поради постоянния спад в броя на сътрудниците, вноските сега представляват само 1% планирайте ресурси. Те възлизат на 15,6% от брутното обезщетение, в рамките на годишния таван за социално осигуряване:

  • 7,85%, дължими от служителя,
  • 7,75%, платими от работодателя.

Последният също плаща вноска от 1,6% на общата компенсация.

Минна пенсия: изчисляване на пенсията

Пенсионирането на непълнолетния се изчислява според броя на валидираните тримесечия, съгласно a ревизируем коефициент всяка година. През 2019 г. една четвърт е еквивалентна на 83,82 евро, за коефициент от 1,351. Следователно годишната пенсия на непълнолетно лице през 2019 г. е равна на: брой валидирани тримесечия x 113.24.

Вземете пример: миньор, който е работил 30 години (120 четвърти) в минната индустрия, той ще получава месечна пенсия от:

13 588,80 евро: 12 = 1 132,40 евро на месец

Добре е да се знае: непълнолетно лице, което валидира 120 условия преди 55-годишна възраст продължава да валидира тримесечията до тази възраст. От друга страна, ако на 55 не е достигнал 120 четвърти, той може да продължи да работи за валидиране до 120.

Пенсия за пенсиониране: какво се увеличава с режима на добив ?

Подобно на повечето основни пенсионни планове, Retraite des Mines предвижда някои увеличения на пенсиите за членове с големи семейства, но също така и за тези, които са работили „под земята“.