Принуден да работи 14 часа на ден в продължение на 6 последователни седмици
Автор: Leonard Bădilă/Дата на публикуване: 19-06-2020 02:06
Местната преса в Холандия пише, че 44 сезонни работници от Румъния и Полша са били принудени да работят по 14 часа на ден в продължение на 6 последователни седмици. Според съобщенията всичко се е случило във ферма за аспержи в провинция Северен Брабант.
Холандските власти затвориха фермата, след като откриха условията на труд. Според тях сезонните работници във фермата за аспержи в провинция Северен Брабант са били държани на полето до 14 часа на ден, без право на почивка.
Задължения, наложени на собственика
Инспекциите по труда са решили, че собственикът на фермата за аспержи ще може да възобнови работата си едва след като сезонните работници напълно се възстановят през всичките си почивни дни.
Собственикът на фермата трябва също така да осигури на служителите си поне 36 последователни часа почивка на седмица в бъдеще.
След като провериха условията на живот на сезонните работници, холандските власти решиха, че те трябва да бъдат „подобрени“, включително по отношение на мерките за намаляване на риска от заразяване с новия коронавирус.
Няколко румънски работници бяха изложени на риск от замърсяване
Посланикът на Румъния в Хага посети серия от компании в месопреработвателната/преработвателната промишленост в Кралство Нидерландия в контекста на случаи на вирус COVID-19 сред румънските работници.
Представителите на дипломатическата мисия откриха условията за работа в профилните компании и мерките, разпоредени от компетентните органи, за да се предотврати разпространението на новия коронавирус и проведоха поредица от срещи с местните власти (кметът и представител на Министерството на труда, здравеопазването и социалния диалог). Северен Рейн-Вестфалия в Холандия), както и с представители на представителната синдикална организация и медиите, според.
В дискусиите присъстваха и румънски работници, които наскоро са сключили работа с холандски работодател на място, а техните доклади показват, че има случаи на неспазване от страна на работодателя на договорните клаузи. Тези въпроси бяха докладвани на компетентните нидерландски органи чрез грижата за офиса на аташето по трудови и социални въпроси в посолството на Румъния в Хага.
В същото време на нидерландските власти беше създадена междуинституционална работна група с участието на експерти от министерствата на социалните въпроси, здравеопазването, вътрешните работи, публичното министерство, но и от други организации като Асоциацията на холандските общини Основната цел е да се подготвят доклади и насоки за подобряване на положението на мобилните работници, както в краткосрочен план, в контекста на пандемията COVID-19, така и в дългосрочен план.
Работната група подчерта в първите си препоръки, че тъй като голям брой трансгранични работници работят в производствени центрове в Холандия, но са настанени в други държави-членки на ЕС, като Германия или Белгия, е необходимо сътрудничество между Холандските местни власти и тези в тези щати. С оглед на посочената работна група сътрудничеството трябва да включва бърз обмен на информация и съвместни проверки на надзорните органи в трудовите правоотношения на съответните държави.