L; възраст на г; предвиждане на споделяне; все още съществува за някои
От редакцията

Представено като a реформа основната част от петгодишния мандат на Никола Саркози, реформата на отстъпления от ноември 2010 г. сега трябва да предпази Франция от понижаване на рейтинга на държавния дълг.
Освен това трябваше да се сложи край на разликата в третирането между служителите на публично и частни които противопоставиха французите един срещу друг.
Поради това той наложи прогресивното привеждане в съответствие на пълнолетна възраст на пенсиониране. Но несъответствия продължават да съществуват сред пенсионерите от обществена услуга и тези от частния сектор. Le Journal du Net прави равносметка.
Според DRESS, през 2008 г. мъжете-пенсионери в обществената служба и специалните схеми са били в по-добро положение от тези по общата схема. Разликата в средния брутен месечен размер на основните пенсии за пълна кариера е красноречива в това отношение: през 2008 г. служител от общата схема получава равностойността на 1760 евро бруто на месец срещу 2247 евро за държавен служител на държавата. Или разлика от 21,6%, или 487 евро на месец. Пенсионерите от специалните схеми (SNCF, RATP, EDF, GDF.) Получиха тях, 2136 евро бруто месечно. Държавните служители в териториалната държавна служба трябваше да се задоволят с 1 604 брутни евро на месец.
Мъжете и жените са неравнопоставени по отношение на пенсионирането. Докато брутната средна пенсия на първите възлиза на 1 657 евро на месец, вторите са доволни от 879 евро, т.е. разлика от 47%. Но още по-явни различия съществуват между жените в частния сектор и жените в публичния сектор. ЕПрез 2008 г. пенсионер от общата схема получава средно 750 евро бруто в сравнение с 1861 евро за бивш държавен служител, или с 59,7% по-малко. Както при мъжете, нито един режим не успява да надвиши този на държавните служители. В местните общности пенсионерите печелят с 35% по-малко от тях (1202 евро шум на месец). Също така за жени, пенсионирани от специални схеми, които печелят с 13,4% по-малко.
Ако специалните пенсионни схеми наистина бяха официално реформирани от правителството през 2007 г., те струват на данъкоплатците все повече и повече. Всъщност всяка година държавата плаща няколко публични предприятия, балансиращи субсидии за пенсионната схема. Те се изчисляват в милиарди. През 2007 г. държавата е платила 2,77 млрд. Евро на SNCF, за да успее да изплати пенсиите на бившите си служители. И сметката се е увеличила за 5 години: + 21%. В законопроекта за бюджета за 2012 г. това е чек за 3.36 млрд. евро, който държавата ще подпише за пенсионерите на SNCF. Освен това RATP изглежда по-малко алчен. През 2012 г. държавата ще му плати 552 милиона евро, за да балансира пенсионния си план спрямо 354 милиона през 2077 г. (+ 56% за 5 години).
Според пенсионния доклад за държавната служба за 2012 г. PLF, 25% от пенсионерите във Франция през 2010 г. са бивши държавни служители. Но те представляват 33% от разходите за всички основни пенсионни планове във Франция (62,8 милиарда евро от 190 милиарда). И ако добавим специалните схеми, виждаме, че 31% от пенсионерите получават 39% от основните пенсии. Също така през 2010 г. основната схема за държавни служители изплати 45 милиарда евро на 2,3 милиона пенсионери. С други думи, 14,4% от пенсионерите са получили 23,7% от пенсиите от общата схема. Имайте предвид обаче, че тези дисбаланси се компенсират за служителите в частния сектор от допълващите се Agric и Arrco.