Evenimentul Zilei е необходим по всяко време
Горещи новини
9:12 - Редкиș Богдан, нови обвинения срещу PSD: „Какво доведе до назначаването на управители на болници от местни барони местни барони“
9:03 - Ердоган играе и в двата края! Масирани протести по време на посещението му в Кипър. Полумесецът ще падне?
8:54 - Истинското измерение на трагедията в Piatra Neamț. Моменти на кошмар, обгорен пациент
8:45 - Посланието на Йоханис за Мая Санду. „Румъния ще остане с Република Молдова. Гражданите са избрали европейския път "
8:36 - Четири месеца строги ограничения в Германия. „Още не съм се измъкнал от неприятности“
8:27 - Информацията, която разстройва човечеството. От кога всъщност COVID -19 циркулира
8:18 - Предупреждение за ANM. Жълт код за мъгла в 15 окръга
8:09 - Известие, валидно за всички служители. Какво трябва да знаете в края на тази година
8:00 - Боди, предаден и от Бианка Драгушану? Откровенията, които погребват милионера
7:52 - Токът изгасва. Какви са целевите области
7:43 - Ким Чен-ун, уплашен от пандемията. Максимален сигнал в Северна Корея
В разгара на кризата компаниите за сигурност и защита са едни от малкото, които остават печеливши. Обяснението: те получават договори дори в прашните фабрики, където служителите могат да се броят на пръстите на едната ръка. „Печалбите са между 800-1000 леи. Те могат да увеличат до 2000 леи в случай на бивши кадри от военни структури, които обаче обикновено имат повече съветническа роля ", казва Алина Негреа, консултант по човешки ресурси.
В пустите фабрики вече не можете да намерите хамали, които са знаели тайните на шефовете и кой и колко е откраднал. Сега железните мастодонти се пазят от агенти на специализирани компании. Такава работа в крайна сметка се ловуваше на панаири на работни места.
„Във фабриката не е останало нищо, пазя врабчетата“
Преди години залите и складовете на фабриката „Николина“ бяха истински човешки мравки. Сега вятърът духа през залите. Във фабриката, където са работили 7000 души, са останали само около десет служители, плюс управителния комитет.
От няколко месеца целта е охранявана от специализирана компания, която също е извършила наемането. „Дойдох тук като пазач за три седмици. Работя 24 часа в денонощието, на порта 2. Вътре няма нищо, пазя врабчетата и питам здравето на малцината, които влизат и излизат. Вместо да си чупите костите с работодател, тук е по-добре, дори ако вземете 50 леи по-малко. Прекарвате повече време напразно, както се казва, и наистина не мисля, че щях да си намеря работа в друга сфера, въпреки че имам повече квалификация ", казва агентът по сигурността Ромика Маноле.
Старите портиери знаеха всичко
Бившият вратар Costică Neamţu има повече истории, които направиха школата за охрана във фабриката и осигуриха охрана на портата в продължение на 2 години и половина. „Работих в Nicolina 33 години, като механичен ключар, след това бях хамалин, две години и половина, след като отидох в училище за охрана. В завода вече нямаше работа “, спомня си мъжът.
„Момчетата от тази охранителна фирма са различни от нас, бившите вратари. Ако ви видях да се разхождате по някоя алея във фабриката, отдалеч, щях да знам от кой участък сте и какви са вашите мисли. Познавах Маноле, която искаше да отиде да пийне, знаех всичко. Някои бяха след кражба, често се налагаше да се обаждам в полицията на TF. Сега биха откраднали, но не можете да намерите парче калай или тел в цялата фабрика. Всичко беше откраднато. Залите са запечатани, но в тях не е останало нищо, цялото оборудване е дадено. Само в училището и в Технологичния автомобилите все още са на мястото си ", казва ни също Costică Neamţu.
„Взехме я трудно тук, не като сега охраната. Докато бяхме на дежурство, също почиствахме, бяхме поставени на косата, направихме всичко и държахме под око всички, за които знаехме, че крадат ", казва с горчивина в гласа си бившият вратар на фабриката" Николина ".
Релаксационна работа
„Тъй като институциите вече нямаха право сами да осигуряват сигурност на своите служители, ние започнахме да сключваме много дългосрочни договори за сигурност и защита. Давам си надежди, че оттук нататък ще имам много работа, мисля, че в тази страна винаги ще има какво да се пази ", казва Виктор Драгничи от Бузау, нает да осигурява сигурност и защита в занемарените зали на фабриката в Тером.
„Наехме тук от компания, която произвежда синтетични влакна, която нае цялата земя на фабриката Terom. Разбира се, пазим и старите зали. Аз съм на порта 2. Преди, тук, на порта 2, която преди беше главната порта на Тером, минаха много хора. Сега в двете активни секции на гърба около 200 души работят на три смени. Дори да е пусто тук, ние трябва да си държим очите белени, да запазим работата си “, казва мъжът. „Чудесно е да си пазач в почти празна фабрика, разположена в покрайнините! Тихо е, крадците не са като в града “, заключава той.
„Бях заварчик, беше преструктуриране“
Михай Войнеа е охранител в Търговище от две години. „Бях заварчик, беше преструктуриране. Търсих си работа. За охраната не беше нужно много: просто да отслужи военна служба. Нямаше възрастова граница. Започнах в деня след интервюто. Печеля 650 леи на месец. Съвсем не, все пак е добре. Не правя нищо, отегчавам се по цял ден, играя табла с приятелите си. Това е прилична работа, има много налични позиции дори сега, когато всичко се затваря ", казва той.
Александра Урсеану, мениджър на акаунти в HART Human Resource Consulting, представя изискванията за заетост. „Търсим активни, атлетични хора, изключително отговорни за дейностите, които трябва да извършват и много проницателни.“ Алина Негреа, управляващ партньор на APlus Performance и консултирана в областта на човешките ресурси, казва, че има два вида компании, предоставящи услуги за сигурност.
Топ компании. Търсят се добре квалифицирани хора, физически и интелектуално (задължително със средно образование; колежът е актив, а не задължително изискване). Настоявайте за „чист“ запис и разрешения за оръжие. Компаниите с тази ориентация са насочени към клиенти в райони, по-изложени на възможни атаки (банки, хипермаркети, складове, компании с ценни книжа в централата).
Компании, които "правят отстъпка". Приема и възрастни хора (обикновено пенсионери), без отлична физическа подготовка или без гимназия. Клиентите на тези компании представляват по-ниска степен на опасност (блокови стълби, аптеки, офиси на по-малки компании или там, където няма ценности). В този случай заплатите могат да бъдат под 800 леи дори в Букурещ. В много случаи дори им се плаща "незаконно".