Доставено на 20 септември 2007 г. - Интервю с М
Доставено на 20 септември 2007 г.

Последна промяна: 27 февруари 2008 г.
Пълен текст
J.-P.Elkabbach. Тя е в основата на новината. X. Бертран здравей. Здравейте. CGT SNCF с четири профсъюза, но не и CFDT, обявява стачка на 17 октомври. Какво ще забави или предотврати стачката ?
А. - Слушайте, това, което забелязах, тъй като прочетох всичко това с много внимание, е, че това движение не се фокусира само върху въпроса за специалните диети. Има и други предмети. Аз, във всеки случай ще говоря с вас за мобилизация към диалог. Мобилизиран съм към диалог и вратата ми е отворена за диалог. Започнах да го правя вчера с лидера на SNCF, със синдикални лидери от CFTC. Продължавам, продължавам през тези две седмици, сутрин, обед и вечер и почивни дни, ако е необходимо.
Въпрос - Но дали CGT, например, която обяви стачка, бойкотира преговорите? ?
А. - Съвсем не! Те са поканени днес, чакам тяхното потвърждение, за да ги видя в началото на седмицата, а други профсъюзи, които са отправили този призив за 17-ми, са ми потвърдили, че ще дойдат да обсъдят този предмет на реформата на специалните режими.
В. - Възобновявам, X. Бертран, въпроса ми: какво ще забави, ако се проведе, забавяне или предотвратяване ?
В. - Но няма ли да постъпите прекалено брутално, като им кажете: това е 37,5 до 40 възможно най-бързо? ?
А. - Няма да има насилствено преминаване, ще има диалог. Няма да бъде.
Q.-. и по този въпрос ?
R.-. Това няма да бъде реформа на хеликоптера, няма да бъде реформа на гилотина, това ще бъде постепенна реформа. Ще ви кажа защо.
В. - От 37,4 до 40, поетапно ?
А. - Няма да преминем от 37,5 години на 40 години за една нощ и ще ви кажа защо. Не сме правили това предишните пъти за другите режими. Защо да го правим специално за специални диети? Това също е въпрос на уважение, това е и въпрос на разглеждане. Тези агенти на съответните дружества също изпълняват мисия за обществена услуга. Трябва да вземем предвид и спецификите на тези професии.
Въпрос - Добре, но това ще направите, но те предпочитат тази реформа да не бъде.
А. - Не, мисля, че те смятат, че тази реформа е неизбежна, защото французите искат да бъдем наравно, особено по отношение на продължителността на вноските. Всички го разбират. Но те също разбират добре, чувстват, че има демографски дисбаланс: има все повече пенсионери, включително в тези планове, и все по-малко осигурители. Същите правила важат за всички и ако искат да имат гаранции за бъдещето, тази реформа трябва да се направи, но те искат да бъдат сигурни, че тази реформа не е обвързана. Не всичко е обвързано.
В. - Не беше подготвен, опакован във вашия офис ?
А. - Показах ги, това не е в чекмеджетата на офиса ми, не е и в главата ми, защото търся правилните решения.
В. - Имате ли усещането, че манталитетът се променя? Получавате синдикатите, не се ли страхувате от призрака на парализата на страната, както през 95 г.? ?
А. - Френското общество през 2007 г. няма нищо общо с обществото през 95 г. Можем да го видим днес, всички се съгласяват да дойдат и да обсъдят с мен, да дойдат и да обсъдят тази тема, и ние дори сред агентите на засегнатите компании смятаме, че също така е необходимо да се гарантира бъдещето.
В. - И така, можем ли да говорим за графика, който се планира за реформата на специалните пенсионни схеми, който все още изглежда объркан?.
В. - Ако всичко бъде завършено, X. Бертран, след петнадесет дни - завършено, което означава да бъде завършено - или в края на петнадесет дни, след като хармонизира общото, се открива няколкомесечна консултация ?
А. - След две седмици е краят на първия етап от консултацията. Вчера казах на първите събеседници: „за първи път ви виждам по този въпрос, не за последно ви виждам по този въпрос“.
В. - Петнадесет дни или петнадесет дни, три седмици ?
А. - Изчакайте, две седмици, шестнадесет дни, това не е въпросът. Но в края на две седмици това вече ще ми позволи да видя ясно позициите и предложенията на всеки един - бизнес лидери, служители на профсъюзите - и аз също ще видя парламентаристите, защото вярвам, че той е много добър в посока нагоре, че ние може да присвои тази тема. Преди всичко това, което чух и във вашите ефири, политическите лидери показват еволюция. Чух служители на Социалистическата партия да казват, че темата не е табу, че е необходимо да се продължи напред по този въпрос.
В. - Че трябваше да преговаряме, както каза Ф. Оланд, да преговаряме.
А. - Че трябва да преговаряме, ще има и дискусии на мое ниво на правителствено ниво, ще има и дискусии в компании, компания по компания, за определен брой модалности, защото реформирането на специалните режими също поставя край на мерки, които вече нямат смисъл. Железопътен работник, например, машинист, той е длъжен да напусне на 50-годишна възраст; дори да иска да продължи, той не може да го направи; дори да трябва да продължи, той не може да го направи. Пример: Познавам някой на 48 години, две деца, които ще отидат в колеж. Той добре знае, че ако трябва да се пенсионира, ще има по-малко доходи. Как го прави? Е, той би искал да може да продължи. Би било хубаво да можем да го поставим на равновесие.
В. - Чувстваме, че сте запалени по тези пенсионни реформи, специални режими и т.н. Все още ли оставяте синдикатите да говорят, когато влязат във вашия офис? Но вие ще се справите със устава и ще спазвате конкретния статут на всяка професия и ще направите ли календар по предмет, предмет по предмет ?
В. - Възможно ли е ?