Дигитално обучение за развитие на самообучение
Съдържанието на тази страница е оптимизирано за супер бързо зареждане чрез Google Amp. За достъп до мобилния сайт щракнете тук
Поддържането или развитието на способността им за заетост вече е отговорност на всеки. Вече не можете да очаквате от работодателя си да предостави уникално решение за развитието на вашите лични умения.
От една страна, всъщност компанията е изправена пред такива изисквания по отношение на конкурентоспособността и възвръщаемостта на инвестициите, че вече не може да си позволи да инвестира в обучение по умения, свързани с нейните нужди. За да изясни линията, компанията ще инвестира бюджета си за обучение, където ще може да го спечели в краткосрочен план и не е задължително за развитието на потенциала на своите служители. Обучението по своите продукти, своите процеси, своите ИТ инструменти става нейно приоритет незабавен.
От друга страна, служителят, чиито потребности за личностно развитие са в поведенчески или технически умения, които са в противоречие с оперативните и краткосрочните нужди на компанията, е задължен да поддържа и развива капитала си за заетост със собствени средства. Натискът на бавен или дори деликатен пазар на труда само добавя повече тежест към това изискване.
Това, което само по себе си може да бъде лоша новина, в крайна сметка може да се превърне в възможност. По този начин можем да видим появата във Франция на засегнато лице и участващо в неговите инвестиции в обучение: оттам до представянето на пазара за обучение като обект на потребление, има само една стъпка, която някои са предприели. В действителност, под въздействието на нашите англосаксонски приятели, решенията, позволяващи достъп до обучение през целия живот независимо и разчитащи на нови цифрови технологии, се множат.
Възможни са няколко стъпки, за да получите достъп до цифрово обучение с пълна автономия
1. Първият е много близо до подход за достъп до информация с педагогическа добавена стойност. Тук чрез търсачките и заявките, насочени към целта на обучението си, човекът ще има достъп до стотици безплатни ресурси. Знанията са на една ръка разстояние. Следствието от масата на данните е загуба на време в намирането на правилния, голям риск по отношение на надеждността и уместността на предоставеното съдържание (достоверност), умножаване на формати и често определена бедност, която може да обезкуражи повече от него а. Доброволният и безплатен достъп до многобройните образователни ресурси, с които разполага всеки, може да бъде както невероятна възможност, така и безкраен лабиринт, където времето за намиране на пътя и подходящият ресурс могат да бъдат по-важни от времето, прекарано в консултации то. Силната способност за самообучение и изключителната проницателност са основни качества за получаване на мед от тези разпръснати ресурси. За щастие някои сайтове могат да ви помогнат да изберете съдържание по-бързо: iTunes University, Ted или Youtube са доставчици на безброй ресурси, вече класифицирани и поръчани.