Член 14 - Указ № 2004-1056 от 5 октомври 2004 г. относно пенсионната схема за работници

Последно актуализиране на данните за този текст: 03 декември 2020 г.

• Сгънете ДЯЛ II: УСТАНОВЯВАНЕ НА ПРАВОТО НА ПЕНСИЯ (членове 3 до 9)
  • Разгърнете глава I: Общи положения. (Член 3)
  • Член 4
  • Член 5
  • Член 6
  • Член 7
  • Член 8
  • Член 9
  • Член 25
  • Член 26
  • Член 27
  • Член 28
  • Член 29
  • Член 30
  • Член 31
  • Член 32
  • Член 33
  • Член 34
  • Член 35
  • Член 36
  • Член 37
  • Член 38
  • Член 39
  • Член 40
  • Член 41

  Член 14

  I. - За целите на нейното изплащане, размерът на пенсията се изчислява чрез умножаване на процента на ликвидация, произтичащ от прилагането на член 13, по годишните възнаграждения, подлежащи на удържане във връзка с действително заетата работа за най-малко шест месеца от заинтересованото лице по време на отстраняването му от контрола или, ако това не стане, освен ако не е имало понижаване с дисциплинарна мярка, върху годишните възнаграждения, подлежащи на удържане във връзка с предишната заетост Този период няма да се противопостави, когато окончателната и абсолютна невъзможност за осигуряване на заетостта му или смъртта на съответното лице е настъпила в резултат на трудова злополука. В случай на понижаване на категория или заетост, мотивирано от намаляване на професионалната правоспособност в резултат на възрастта през двете години, предхождащи прекратяването на трудовия стаж, или поради инвалидност в резултат на трудова злополука или война, пенсията ще се изчислява въз основа на годишната заплата на категорията или длъжността, заемана преди понижаването.

  За заинтересованите страни, получаващи възнаграждения въз основа на заплати, практикувани в промишлеността, горепосочените възнаграждения се определят от брутната сума, получена чрез умножаване по 1759 на референтната почасова заплата, съответстваща на тяхната професионална категория към момента на отмяна на проверките или, в случая, предвиден в II, в професионалната категория, съответстваща на заеманата работа. На този продукт се присвоява коефициент, равен на съотношението, съществуващо между почасовата заплата, произтичаща от доходите, и действителното работно време през годината, изтичаща в края на отчетния период, и референтната почасова заплата през същата година. Коефициентът се закръглява до най-близката стотна.

  II.-Пенсията може да се изчислява въз основа на възнагражденията, подлежащи на удържане, свързани с непрекъснато заемана работа в продължение на най-малко четири години през последните петнадесет години дейност, когато тези възнаграждения са по-високи от посочените в първия параграф на I на тази статия и при условие, че намаляването на възнаграждението се дължи на следните причини:

  ---