Агресията на работното място не е причина за уволнение
Едно от основните изисквания за работа, особено за младите хора, които тепърва започват кариерата си, е приятелският екип. Мнозина обаче трябва да бъдат разочаровани от очакванията си, тъй като агресията от страна на колеги, явна или скрита, попада в целта в 70% от случаите.
Който изпитва агресия
В зависимост от професията и заеманата от човека позиция, формите и видовете прояви на лоша воля от колеги, ръководители или подчинени могат да приемат много различни форми. Проучване на изследователския център на портала за подбор на персонал SuperJob.ru, проведено през 2009 г., разкри основните форми на агресия в работата, отношението на служителите към нея и методите на психологическа защита. Участниците в проучването са 1800 икономически активни руснаци на възраст над 18 години.
Резултатите от проучването могат да изненадат: 70% от руснаците поне веднъж са се сблъсквали с враждебност в отбора. Жените страдат малко по-често - 71% - в сравнение с мъжете (69%). Отрицателните нагласи също зависят от възрастта: най-малките получават най-малко (под 23).
Оказа се, че финансовото благосъстояние на човек е в пряка зависимост от враждебните нагласи на колегите. Сред руснаците с доход до 15 хиляди рубли на месец 65% са се сблъскали с този проблем, а сред тези, които печелят над 45 хиляди рубли, вече има 73% от тях.
Цветовете на емоциите зависят от пола
Любопитно е, че жените по-често се оплакват от такива трудности във взаимоотношенията в женски екип като завист, клюки зад гърба им и други неща, присъщи изключително на женските екипи.
Мъжките оплаквания са от съвсем различен характер. На първо място, напрегнатата атмосфера и повишената раздразнителност на другите и мнозина са доста толерантни към това - „в страната има криза, няма стабилност на работното място“.
Най-важният фактор за мъжете е финансовият компонент. Според тях малките заплати водят до намаляване на самочувствието, което автоматично прави другите по-агресивни. Освен това мъжете свързват агресията в екип с обща липса на възпитание, факта, че у нас обидите и другите форми на враждебно отношение минават безнаказано, никой не поставя такива хора на тяхно място.
Форми на агресия
Най-честата форма на нападки от страна на колеги е вербалното насилие; 84% от всички руснаци, които някога са се сблъсквали с проблеми в екип, са се оплакали от тях.
В същото време, колкото и да е странно, боли повече мъжете, отколкото жените: 86% срещу 83%. На второ място е физическата агресия, която е специфична характеристика на определени мъжки групи: мъжете се срещат с нея пет пъти по-често от жените. Респондентите обясняват тази форма на негативно отношение с „спецификата на мъжката комуникация“, финансовите проблеми, както и специфичния вид на извършената работа. „Работих с мъже, трудолюбивите не мислят дълго, ако нещо се случи. В нашия екип физическите форми на агресия са нещо обичайно. Заплатите са малки, така че хората се ядосват “- това е най-типичният отговор.