Задължителното обучение на работното място е новата лудост за шведите в KEMMA
Днес няма нищо изненадващо в развитите страни, където служител плува един час в плувен басейн по време на обяд, но в Швеция някои работодатели доразвиха практиката, като наредиха задължително обучение на работното място за своите служители.
Служители на компанията за модни и спортни облекла, основана от бившия тенисист Бьорн Борг, пътуват до близкия фитнес всеки петък по време на работно време от централата на компанията в Стокхолм. Никой не може да избегне упражненията, компанията вече две години го прави задължително по инициатива на изпълнителния директор Хенрик Бунге.
„Ако не искате да тренирате, ако не искате да бъдете част от корпоративната култура, трябва да ни оставите“
- каза Бундж. Досега нито един служител не е напуснал компанията поради задължителни спортове, добави той.
Основната цел на инициативата е да се увеличи производителността, рентабилността и да се поддържат добри отношения между служителите.
През 2014 г. проучване на Стокхолмския университет показа, че работното време е от полза както за служителите, така и за работодателите, като първите са по-здрави и по-способни да се съсредоточат върху работата си, а отсъствията им са намалени с 22 процента, което не е пренебрежим фактор в дадена държава където средният човек заболяването започва два пъти по-често, отколкото при други европейци.
60 служители на компанията Björn Borg участват в този ден по йога. „Повечето от нас смятат, че това наистина е много добра практика по време на работното време“, каза Сесилия Нисборг, една от служителките.