Улесняване на режима на партньорства; Законодателна работна сила

При определени условия SAS, SA и SARL може да не подлежат на корпоративен данък и да изберат режима на партньорство. Законът на .

работна

Обобщение

Достъп до вашето съдържание
дори офлайн

При определени условия SAS, SA и SARL може да не подлежат на корпоративен данък и да изберат режима на партньорство. Законът за финансите от 2016 г. облекчи условието за спазване на тавана на 50 служители, за да се възползват от тази схема. Поради това данъчната администрация актуализира своята документация (новини на BOFiP от 2 март 2016 г.).

Режим на партньорство: условия за кандидатстване ¶

Законът за модернизацията на икономиката от 4 август 2008 г. позволи на SAS, SA и SARL да изберат, при определени условия, режима на партньорство (член 239 bis AB от CGI). Опцията, за максимален период от 5 години, им позволява да не се облагат с корпоративен данък. От друга страна, съдружниците, които са физически лица на дружеството, подлежат на облагане с данък върху дохода за техния дял от печалбата. Партньорите, които са юридически лица, трябва да включат този дял в облагаемия си доход.

За да се възползва от този план, компанията трябва да отговаря на следните условия:

  • В него работят по-малко от 50 души и постига годишен оборот или има баланс под 10 милиона евро.
  • Капиталът и правата на глас на дружеството трябва да се притежават от поне 50% от физически лица и от поне 34% от един или повече съдружници, упражняващи управленска функция в дружеството (председател на надзорния съвет или на директорите на съвета, член на управителния съвет, генерален мениджър на SA, председател на SAS, управител на SARL).
  • Основната му дейност е индустриална, търговска, занаятчийска, селскостопанска или либерална.
  • Той е създаден за по-малко от 5 години, на датата на влизане в сила на опцията (датата на отваряне на първото упражнение на опцията). Засегнати са новосъздадени компании, както и скорошни, но имащи една или повече фискални години с корпоративен данък.