Трябва да спрем да етикетираме затлъстелите като глупави и мързеливи - Новини XING

Тим К. Вернер

Адвокат и специалист по социално право, Werner Rechtsanwälte

Много служители все още са заклеймени поради теглото си
В нашата толерантна и либерална Европа това изглежда е изпаднало във времето
По-специално в публичната служба тези предразсъдъци вече не трябва да имат място

6701 отговора

Ние, просветените северноевропейци, успяхме през последните седем десетилетия на мир - и можем да се гордеем с това - да намалим неравенството, неравностойността и дискриминацията на много нива. Деградацията спрямо етническите малцинства, опорочаването на плановете за живот от един и същи пол, ксенофобските или антисемитските изявления днес са социално остракизирани, независимо дали се случват в рамките на или извън правната система. Една група обаче се влачи както винаги: мазнините. Членовете на тази група не се възприемат предимно като хронично болни (което би било правилно), а по-скоро като слабоволни, глупави и мързеливи. Следният иск служи за пример.

Настоящото дело се отнася до затлъстял шофьор, чийто срочен трудов договор не е подновен поради тежкото му затлъстяване. На първо място тук трябва да се подчертае фактът, че трудовото правоотношение не е прекратено поради акт или решение на работодателя, а просто до изтичане на срока. В началото на сътрудничеството страните се договориха, че трудовото правоотношение автоматично ще приключи на 29 февруари 2016 г. Ищецът не е уволнен поради затлъстяването му от трета степен; Неговото болезнено затлъстяване обаче със сигурност е довело до това, че трудовото правоотношение не е нито удължено, нито за неопределено време.

Затлъстяването е хронично, нелечимо заболяване

Второ: Ищецът не е с наднормено тегло (ИТМ 25–29,9), а по-скоро със затлъстяване (ИТМ> 30). Огромна разлика. Затлъстяването е нещо безвредно. От друга страна, затлъстяването трябва да се разбира като сериозно заболяване, което се разпространява като епидемия в целия свят. Понастоящем повече хора са прекомерно недохранени и пушенето е заменено като най-голямата опасност за здравето.

Трето, ищецът не е „пристрастен към храната“, както неправилно го нарича МИГ. Затлъстяването не е психично заболяване и не може да бъде лекувано със средства за психиатрия или психотерапия (в смисъл на значително и устойчиво намаляване на теглото). По тази причина затлъстяването в системата ICD-10 не се среща в глава V („Психични и поведенчески разстройства“), а в глава IV („Ендокринни, хранителни и метаболитни заболявания“). Точната класификация е „E65 - E68: Затлъстяване и други преяждания“. Затлъстяването трябва да се разбира като хронично, нелечимо заболяване. Това означава, че той е основно обхванат от съответните разпоредби на основния закон, Закона за общото равно третиране и SGB IX като дискриминационно измерение.

Обществената услуга трябва да бъде модел за подражание

Да класифицира: Дори ако, както уважаваният колега д-р. Обертюр заяви, че в отделния случай, който ще бъде обсъден тук, не би трябвало да има дискриминация в правния смисъл и следователно не е неблагоприятно по смисъла на Закона за общото равно третиране, затлъстелият служител въпреки това е преживял стигматизация и - въз основа на това - лечение, което във високо развитите и силно цивилизовани, в толерантната и либерална Северна Европа изглежда нещо остаряло. Не сме ли наистина по-далеч?

Особено публичната служба, която е обект на специално задължение за грижа към своите служители и която има модел на подражание за обществото като цяло, всъщност трябва да бъде чужда на такива наклонности към хищническия капитализъм на Северна Америка. В крайна сметка работодател в настоящия случай е Бундесверът!