СТРАНЯ СЕ РАБОТА, КАК ДА ЖИВЯ
Има страхове, които са несъвместими с живота ... Не, не с това да сте във вашата физическа черупка, а с живот, изпълнен с радост, чувство на удовлетворение, щастие и чувство за изпълнение. И хората, които се осмеляват поне да си признаят: да, страхувам се да работя, те разбират това по-добре от всеки друг.
Страхът от работа лишава човека от едно от основните неща в живота - реализацията.
Всеки, който се тревожи за това как да преодолее страха от работата, иска от цялото си сърце да бъде пълноправен член на обществото. Той иска да бъде независим. Той иска да използва материални облаги и да знае, че тези предимства са получени от него, а не от някой друг, на чиято врата трябва да виси, уловил укорителни погледи върху себе си.
Той се опитва. Опитва се да напише автобиографията си и с горчивина осъзнава, че към 20-те си години вече няма какво да пише в графата „предишен трудов опит“.

Някои хора, казвайки „Страхувам се да започна да работя“, казват, че отиват на интервюта, срещат се с потенциални работодатели. И когато, изглежда, всички етапи са преминати, заветната цел е почти постигната, те с цялото си сърце започват да желаят да не бъдат поканени на тази работа. Така че стандартният отговор „ще ви се обадим“ и виси във въздуха, както често се случва. Те могат да търсят работа в продължение на месеци, да преминават през опции, да прекарват часове, дни, седмици от живота си ... И без да постигнат желания резултат.
Има и такива, които казват: Страхувам се да си търся работа. Те дори не стигат до интервюта, тъй като изпитват например страх от шефа си. Самата мисъл, че трябва да седне на стол срещу потенциален работодател или служител по човешки ресурси, ги кара да се страхуват, превръщайки се в ужас. И дори да се принудят да дойдат на интервю - треперещ глас, сухота в устата, усещане за свиване в областта на гърдите, саморазговор и несигурност не им позволяват да се изразят. Достойно е да се представите като добър специалист, обещаващ служител. Въпреки това е напълно възможно те да са точно такива. Трябваше само да прекрачат този праг ...
Животът на такива хора също е помрачен от неразбиране от страна на близките. Страхът от ходене на работа се възприема от тях като нежелание за работа, обикновен мързел или празен каприз. Те не разбират, че човек, който признава, че се страхувам да отида на работа, наистина страда от този страх.
А тези, които разбират и изглежда дори се опитват да помогнат, го правят толкова неловко и неправилно, че действията им дразнят и понякога просто разочароват.
Често в отговорите, оставени на форумите за психологическа подкрепа за хора, които се страхуват от нова работа, можете да прочетете съобщение, което започва със следните думи:
- Такъв страх, новият екип плаши мнозина ...
Това е любима техника на много "съветници", дори професионални. Те вярват, че най-важното е да се даде ясно на човек, че той не е сам.
Но не. не много хора си задават въпроса: как да преодолеят/преодолеят страха от нова работа. Да, мнозина имат притеснения, притеснения, свързани с работата. Но много малко хора имат страх от толкова силна работа, че това им пречи да участват в този живот.
Други съветници, приемайки, че страхът от работа е страхът от невъзможност да свърши работата, се опитват да неутрализират значението му:
- Мислите ли, че другите се справят на 100%? Всеки има провали. Шефовете викат на всички. Всеки може да прави грешки. Няма перфектни служители. И всички разбират това, дори шефовете.
Някои обясняват това безпокойство като страх да не се справиш с работата и вярват, че ако покажеш, че просто няма идеали, ще бъде по-лесно човек да се справи със страха си. Но помагат ли такива думи за подкрепа и на пръв поглед много логични обяснения?
Не, те не помагат ... и въпросът как да се преодолее страхът от шефа, преди работа, остава отворен.