Сравнение между статуса на служителя и режима на микропредприемача
Микро предприемач
Служител
Да
Микропредприемачът е независим работник. Той е свободен да организира работата си, както намери за добре.
В замяна той носи юридическа отговорност за професионалните си действия.
Научете повече за правната независимост
Не
Служителят има отношения на подчинение спрямо работодателя си. Той трябва да спазва инструкциите, наложени от последния.
Микро предприемач
Служител
Микропредприемачът носи юридическа отговорност за своите действия, поради което му се препоръчва да сключи договор със застрахователна компания, гаранция, която ще покрие рисковете, свързани с професионалната му дейност.
Забележка: за упражняването на определени дейности (изпълнител на сгради, диагностик на недвижими имоти, частен изследователски агент и др.) Се изисква записване на гаранция за професионална гражданска отговорност от законодателни и подзаконови текстове.
В случай на вина на служител, ангажиран е неговият работодател. Следователно от работодателя зависи да сключи застраховка, която да покрие рисковете, свързани с професионалната му дейност.
Микро предприемач
Служител
За да може да упражнява своята дейност, микропредприемачът трябва да бъде регистриран в националния регистър на предприятията (RNE), воден от INSEE, в търговския указател (ако упражнява занаятчийска дейност) или в търговския и фирмен регистър (и) „той извършва търговска дейност) и да получи номер на сирена.
За целта той трябва да декларира своята дейност или директно от www.lautoentrepreneur.fr, или в център за бизнес формалности (CFE).
Освен това някои дейности изискват допълнителни формалности като:
- подаване на декларация (треньор, лични услуги, стаи за гости и др.),
- получаване на карта (търговец или пътуващ майстор,.), или лиценз за продажба на алкохол и др.